Ingeniero De Software

GTD; Valencia; Presencial; EUR 18.000 - 24.000; A tiempo parcial

Descripción de la vacante

Una empresa busca una Trabajadora Social especializada en Violencia de Género para intervenir y atender a mujeres víctimas. Se requiere un diplomado con al menos 2 años de experiencia y 150 horas de formación específica. El rol implica coordinación con servicios y atención directa a las víctimas, además de trabajar en equipo y liderar iniciativas.

Formación

• Experiencia laboral de al menos 2 años en atención como trabajador/a social a víctimas de violencia de género.
• Mínimo de 150 h. de formación en materia de violencia de género.
• Estar colegiado/a en Colegio Oficial de Trabajo Social.

Responsabilidades

• Intervención y atención a mujeres víctimas de violencia de género.
• Coordinación con otros recursos y derivación.
• Sustitución de la Coordinadora en casos de ausencia.

Conocimientos

Analizar y resolver problemas

Iniciativa y autonomía

Trabajo en equipo

Organización y planificación

Diplomacia y saber estar

Educación

Diplomado

Descripción del empleo

Trabajadora social especializada en Violencia de Género para atención e intervención en Centro de Emergencia de Mujeres Víctimas de Violencia de Género.

• Profesional de referencia de seguimiento del PAI.
• Profesional de referencia del Plan de Seguridad.
• Sustitución de la Coordinadora en casos de ausencia.
• Intervención grupal.
• Coordinación con otros recursos y derivación.
• Actuaciones de investigación, sensibilización, divulgación.
• Otras funciones propias de la disciplina de Trabajo Social.
• Otras funciones propias de la categoría profesional, determinadas por la coordinación del servicio.
• Participación en otras funciones necesarias para la organización y funcionamiento de un recurso residencial, determinadas por la coordinación del servicio.
• Experiencia laboral de al menos 2 años en atención como trabajador / a social a víctimas de violencia de género en el ámbito de la pareja o expareja, o 1 año en atención a víctimas de violencia de género en el ámbito de la pareja o expareja y 1 año en un recurso de promoción del empoderamiento, atención a mujeres o servicios sociales de atención generalista y especializada.
• Mínimo de 150 h. de formación en materia de violencia de género.
• Estar colegiado / a en Colegio Oficial de Trabajo Social.

Competencias :

• Analizar y resolver problemas.
• Iniciativa y autonomía.
• Optimismo y entusiasmo.
• Capacidad para liderar iniciativas.
• Organización y planificación.
• Fiabilidad técnica y personal.
• Trabajo en equipo.
• Diplomacia y saber estar.

Nivel : Empleado

Tipo de contrato : Media jornada

Duración : Sin especificar

Salario : Entre 18.001 y 24.000 bruto / anual

Estudios mínimos : Diplomado

Experiencia mínima : Al menos 2 años

Fecha de inicio : 01 / 06 / 2024

Fecha finalización de la actividad : 16 / 08 / 2024

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