¡Activa las notificaciones laborales por email!
Mejora tus posibilidades de llegar a la entrevista
Elabora un currículum adaptado a la vacante para tener más posibilidades de triunfar.
Una empresa innovadora busca un Ingeniero Electrónico para unirse a su equipo en la transformación de la red eléctrica. Este rol es clave para la automatización y mejora de procesos en un entorno industrial, contribuyendo a un modelo energético más eficiente y sostenible. Ofrecemos un entorno de trabajo inclusivo y equitativo, donde cada miembro del equipo puede diseñar su futuro y el de la sociedad. Si tienes pasión por la tecnología y la sostenibilidad, esta es tu oportunidad para marcar la diferencia.
En Ormazabal trabajamos para transformar la red eléctrica en una infraestructura de futuro: más fiable, resiliente y sostenible. Somos expertos en soluciones eléctricas, personalizadas y de alta tecnología.
Diseñamos y fabricamos soluciones orientadas a digitalizar la red eléctrica para integrar mayor generación de energía renovable, posibilitar una movilidad más sostenible y garantizar el suministro eléctrico a edificios e infraestructuras con necesidades críticas de energía.
En Ormazabal desarrollamos la tecnología necesaria para hacer de este mundo un lugar más eléctrico. Por eso nos apasiona lo que hacemos, porque contribuimos a un modelo energético más eficiente y sostenible. Un futuro mejor para las generaciones venideras.
En Ormazabal encontrarás un espacio para diseñar tu futuro y el del resto del mundo.
Desde Ormazabal y Cía S.L.U., empresa dedicada al desarrollo y fabricación de equipos de media tensión, buscamos incorporar a un/a Ingeniero/a Electrónico para nuestra fábrica ubicada en Igorre (Bizkaia).
Su función principal será participar en los proyectos de industrialización de nuevas solicitudes de automatización y protección de procesos, instalaciones y/o equipos industriales, de manera más eficiente y productiva, según las necesidades del cliente.
Ofrecemos incorporación estable en una empresa referente en su sector.
La inclusión, la equidad y la no discriminación son pilares fundamentales de nuestra cultura. Los procesos de selección se realizan siguiendo criterios de transparencia, sin importar género, origen racial, religión, ideología política, orientación sexual, identidad de género, edad o discapacidad. Valoramos la diversidad en todas sus expresiones.