Somos una de las aseguradoras más importantes del mundo, formada por personas positivas, dinámicas y comprometidas que hacen que las cosas ocurran. Creemos que nuestra diversidad aporta valor a los equipos, a nuestra cultura y a los clientes. Sabemos que las mejores ideas y soluciones surgen en entornos inclusivos donde todos nos sentimos vistos, escuchados y valorados para que podamos desarrollar nuestro máximo talento.
Hemos sido reconocidos como uno de los mejores lugares para trabajar en España por la lista Forbes y el ranking de Actualidad Económica. Contamos con la mejor propuesta de valor para todos los que formamos parte de Aegon :
- Apostamos por la flexibilidad : mediante nuestro modelo de trabajo híbrido, con posibilidad de teletrabajo al menos tres días por semana y oficinas adaptadas a metodologías ágiles.
- Facilitamos la conciliación y desconexión con flexibilidad horaria durante todo el año y jornada intensiva en verano.
- Ofrecemos acciones para el bienestar físico y mental (seguro de salud gratuito, fisioterapia en oficina, iniciativas de vida saludable, etc.) y beneficios sociales (aportaciones a planes de pensiones, seguro de ahorro para la jubilación, retribución flexible, ayudas a la formación, regalos de Navidad, etc.).
- Brindamos oportunidades de desarrollo a todos los niveles mediante proyectos transversales e internacionales, acciones de reconocimiento, compensación variable y feedback continuo, con un modelo de gestión basado en conversaciones de calidad recurrentes donde tú tendrás un papel protagonista.
Nuestra cultura refleja que el 87% de los empleados estamos orgullosos de trabajar en Aegon. Somos una empresa internacional, cercana y empática.
La oportunidad laboral de tu vida
Te gustaría ayudar a las personas a vivir su mejor vida? Esa es nuestra misión diaria. Somos una empresa de personas que cuidan de personas, con curiosidad, conectados con la realidad y enfocados en dejar un mundo mejor del que encontramos. Aprendemos continuamente de nuestros clientes y colegas.
Sobre la posición :
- Identificar áreas para refactorización del software, buscando piezas comunes, robustas y reutilizables. Diseñar y desarrollar cambios, incluyendo rediseño / refactorización de sistemas origen.
- Colaborar con líderes de tecnología y negocio para identificar casos de uso que puedan ser abordados con componentes existentes, ya sea conectando sistemas, desarrollando capas de configuración o ampliando funcionalidades.
- Documentar el catálogo de piezas existentes mediante lectura de código y ingeniería inversa, generando documentación técnica y funcional comprensible para el equipo.
- Apoyar en incidencias críticas, proporcionando una visión integral de varias capas tecnológicas (infraestructura, middleware, lógica de negocio, presentación, base de datos).
- Participar en análisis forenses de incidencias, ayudando en la identificación de causas raíz y en la propuesta de planes de acción.
Sobre ti :
- 5 años de experiencia en desarrollo de piezas arquitectónicas reutilizables.
- Nivel avanzado de inglés.
- Experiencia en proyectos digitales con tecnologías modernas.
- Conocimiento en patrones de diseño de ingeniería de software.
- Dominio avanzado de Java, con conocimientos en Angular, REST, JPA.
- Experiencia con bases de datos Oracle PL / SQL y PostgreSQL.
- Comprensión de todas las capas tecnológicas, desde sistemas operativos hasta presentación y conexión.
- Experiencia en desarrollo de microservicios, API, OAUTH, OpenApi, Swagger, JSON.
- Diseño de sistemas asíncronos y procesos batch resilientes.
- Experiencia en sistemas tolerantes a fallos, tanto online como asíncronos y batch.
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