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Una empresa dedicada a la sostenibilidad busca Informadores/as Ambientales en Murcia para una campaña de gestión de envases de vidrio. El rol incluye educación y sensibilización sobre la correcta gestión de residuos. Se valorará experiencia previa y formación en educación ambiental. Se ofrece un contrato fijo discontinuo con jornadas específicas.
¡En Anthesis somos el equipo activador de la sostenibilidad!
Trabajamos para impulsar la transición hacia un mundo más sostenible. A través de proyectos innovadores, asesoramos a empresas, instituciones y comunidades para implementar prácticas responsables que minimicen el impacto ambiental y fomenten un futuro más verde y justo.
Transformemos el mundo a través de la acción. Creemos en el poder que tienen las campañas ambientales para generar cambios y conseguir un impacto real y tangible en la sociedad. Por ello, trabajamos con pasión por diseñar e implementar acciones que promuevan la concienciación ciudadana.
Si el medio ambiente es tu pasión, te animamos a sumarte a nuestro equipo de Informadores/as Ambientales! Te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu talento y contribuir directamente a proyectos que generan un impacto positivo en el planeta y en la comunidad.
Únete al equipo y forma parte de un proyecto de sensibilización a la población sobre la correcta gestión de los residuos orgánicos.
• ¿Dónde trabajarás? Murcia.
• ¿Qué tipo de contrato ofrecemos? Fijo discontinuo.
• ¿Cuál será tu jornada y horario?
-Las fechas de inicio para el personal de logística serán el 4 de septiembre, extendiéndose hasta el 4 de octubre.
-Por su parte, los informadores comenzarán el 8 de septiembre y concluirán el 3 de octubre.
-Trabajarás los primeros 6/7 días de martes a viernes de 9h a 16:40h y sábados de 11 a 18:40h. Los siguientes días de la campaña, martes a viernes de 13:00 a 20:40h y los sábados de 11h a 18:40h.
¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades?
Las principales responsabilidades del informador/a ambiental incluyen:
• Educar y sensibilizar: Informar a la ciudadanía sobre la importancia de la prevención, reutilización, economía circular y, específicamente, la correcta gestión de los envases de vidrio.
• Asesoramiento: Ofrecer información detallada y asesoramiento sobre los objetivos de la campaña.
• Dinamización de actividades: Ejecutar y dinamizar el plan de acciones propuesto en el cronograma establecido.
• Distribución de materiales: Repartir el material de comunicación de la campaña.
• Seguimiento y evaluación: Completar encuestas y formularios digitales para el seguimiento y la evaluación del proyecto.
• Gestión de materiales: Colaborar en la logística, traslado y almacenamiento de los materiales del proyecto, asegurando su mantenimiento y buen estado.
• Coordinación interna: Asistir a las reuniones de coordinación internas del equipo.
Funciones Adicionales del Personal de Logística
Además de las funciones anteriores, el personal de logística será responsable de:
• Conducción: Conducir la furgoneta asignada a la campaña.
• Control de stock: Gestionar y controlar el inventario de materiales en el almacén.
• Manipulación de materiales: Realizar la carga, descarga y transporte de materiales para el equipo.
• Mantenimiento del vehículo: Asegurar el mantenimiento y buen estado del vehículo de la campaña.
• Coordinación directa: Mantener una comunicación y coordinación fluida con el resto del equipo.
• Reporte: Coordinarse diariamente con el técnico/a de campaña.
¿Qué estamos buscando?
• Valoramos disponer de ciclo formativo o Grado relacionado con la educación ambiental y la ciencia (Educación Ambiental, Biología, Ciencias Ambientales, Pedagogía, Educación Social o similares).
• Valoramos positivamente tener experiencia en actividades de educación e información ambiental.
• Valoramos tener conocimientos e interés en la gestión de residuos, especialmente en el biorresiduo (fracción orgánica).
• Tramitar el certificado de delitos sexuales (te enseñamos como hacerlo).
• Residir en Murica capital o alrededores.
• Dominio del castellano y valenciano valorable.
Competencias y habilidades:
• Dinamismo y proactividad.
• Autonomía y responsabilidad.
• Inteligencia emocional y asertividad.
• Habilidades comunicativas.
• Flexibilidad y adaptabilidad al cambio.
• Proactividad y empoderamiento personal.
• Interés y motivación por el aprendizaje y la divulgación de contenidos.
• Autonomía y responsabilidad.
¿Qué significa trabajar en Anthesis?
Significa formar parte de una empresa certificada B Corp con más de de experiencia en sensibilización y educación ambiental, comprometida con la sostenibilidad y la responsabilidad social.
• Pioneros en sostenibilidad – ¡No nos conformamos con hablar de cambio, lo lideramos!
• La posibilidad de participar en diferentes campañas a lo largo del (en función de tu disponibilidad), estableciendo conexiones profesionales con otros compañeros/as y expertos de Anthesis, mientras potencias tu aprendizaje y amplías tu visión y conocimientos del sector ambiental.
• Un equipo de trabajo colaborativo, dinámico y motivador.
• Un entorno que valora la diversidad y fomenta la inclusión para promover la conciencia, la empatía y el respeto dentro y fuera de la empresa.
• Formación inicial específica para cada campaña, garantizando que dispongas de todas las herramientas necesarias desde el primer día.
• La oportunidad de contribuir a un sector estratégico como la educación ambiental, fundamental para promover la sostenibilidad.
En Anthesis valoramos la diversidad como motor de cambio y clave para formar equipos únicos, inclusivos y proactivos. Trabajamos para crear un entorno justo y diverso donde cada persona pueda desarrollar su potencial con respeto y reconocimiento.