HR Trainee – Hybrid Internship in People Ops
Legends Global (Europe)
Destaca para este puesto: genera un currículum y una carta de presentación adaptados en cuestión de un minuto.
Descripción de la vacante
Legends Global busca un/a trainee de RRHH para apoyar las tareas administrativas del departamento, mantener registros y gestionar bases de datos compartidas. El/la interna debe estar organizado/a, orientado/a al detalle y preparado/a para trabajar en un entorno híbrido.
Las responsabilidades incluyen atender consultas del equipo, gestionar el software de RRHH (Factorial), comunicar cambios laborales por escrito, gestionar beneficios y llevar control de horarios y ausencias, participar en
Formación
- Estar estudiando una carrera/grado en Relaciones Laborales.
- Conocimiento y experiencia en RRHH para Administración de Personal.
- Conocimiento de legislación laboral española.
- Deseable experiencia con gestorías para nómina.
- Fluidez en inglés oral y escrito.
- Buenas habilidades de comunicación.
- Actitud positiva y ganas de aprender.
- Trabajo en equipo.”
Responsabilidades
- Asistir al equipo con consultas corporativas en RRHH.
- Mantener uso correcto y actualizado nuestro software de gestión (Factorial).
- Comunicar cambios en condiciones de trabajo de forma escrita.
- Gestionar inscripciones, cambios y bajas en beneficios.
- Llevar control horario y de ausencias.
- Redactar descripciones de puesto y tareas de selección.
- Asistir en procesos de selección para vacantes corporativas.
- Colaborar en proyectos bajo la guía de la Head of HR.
Conocimientos
Educación
Herramientas
Descripción del empleo
Legends Global busca un/a trainee de RRHH para apoyar las tareas administrativas del departamento, mantener registros y gestionar bases de datos compartidas. El/la interna debe estar organizado/a, orientado/a al detalle y preparado/a para trabajar en un entorno híbrido.
Las responsabilidades incluyen atender consultas del equipo, gestionar el software de RRHH (Factorial), comunicar cambios laborales por escrito, gestionar beneficios y llevar control de horarios y ausencias, participar en
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