HR Manager - ES_871279

Jordan martorell s.l.; Cataluña; Presencial; EUR 50.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa multinacional en crecimiento en Cataluña busca un/a responsable de recursos humanos con más de 7 años de experiencia. Las responsabilidades incluyen definir estrategias de HR, liderar procesos de desarrollo y promocionar la cultura organizacional. Se requiere nivel de inglés fluido y formación superior. Excelente oportunidad para desarrollarse profesionalmente en un entorno dinámico.

Formación

• Experiencia previa de 7/10 años liderando el departamento de HR.
• Experiencia ideal en entorno industrial/operaciones.
• Inglés fluido.

Responsabilidades

• Definir, desarrollar y ejecutar estrategias de HR.
• Analizar y supervisar procesos del departamento de HR.
• Liderar la cultura organizacional.

Conocimientos

Liderazgo de equipos

Desarrollo organizacional

Análisis de procesos

Comunicación efectiva

Gestión de formación

Inglés fluido

Conocimientos de francés

Educación

Formación Superior

Descripción del empleo

Grupo multinacional, con plantas productivas en diferentes países, precisa incorporar en su filial ubicada en el Vallés Oriental un/a:

En dependencia del Director General de la filial, se co-responsabilizará de:

• Definir, desarrollar y ejecutar las estrategias de HR de la Compañía
• Analizar, supervisar y redefinir los procesos y funciones administrativas del Departamento, así como del área de RRLL, PRL y Compliance, coordinando servicios de HR externos
• Potenciar y gestionar procesos de formación, desarrollo y gestión del desempeño
• Liderazgo de la cultura organizacional: promoción de la misión, visión y valores en los diferentes niveles de la organización
• Asesorar y acompañar a los Directivos y Mandos en la gestión y liderazgo de sus equipos
• Proponer y dar seguimiento a los KPI´s definidos relativos a la gestión y desarrollo de personas

Buscamos un/a profesional con Formación Superior y experiencia profesional previa de 7/10 años liderando el departamento de HR e idealmente en entorno industrial/operaciones. Necesitamos nivel de inglés fluido, siendo un plus conocimientos de francés.

Excelente oportunidad de desarrollo profesional en el marco de un Grupo Multinacional en crecimiento y en empresa líder en su sector de actividad.