Hr Generalist - Stage On Site (869276)

Manpower ON SITE LOMB OCC; San Leonardo de Yagüe; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Un'importante azienda di gestione del lavoro cerca un HR Onsite Specialist per uno stage di 6 mesi a Milano. Il candidato ideale avrà una laurea in risorse umane o un campo correlato e sarà responsabile della gestione del processo di selezione e della candidate experience. Offriamo un ambiente di lavoro stimolante con opportunità di formazione e sviluppo.

Servicios

Ticket restaurant

Convenzioni welfare

Formación

• Laurea in ambito umanistico o economico.
• Master in Risorse Umane (preferibile).
• Buona conoscenza della lingua inglese.

Responsabilidades

• Pianificare le attività di ricerca, selezione e amministrazione.
• Gestire autonomamente la contrattualizzazione e l'onboarding.
• Monitorare i KPI operativi per garantire efficienza.

Conocimientos

Orientamento al risultato

Buona conoscenza della lingua inglese

Educación

Laurea in ambito umanistico o economico

Master in Risorse Umane

Descripción del empleo

Offerta di Stage: HR Generalist - Provincia di Milano

Crediamo che il lavoro, nella sua accezione più significativa e sostenibile, abbia il potere di cambiare il mondo. Con te, vogliamo aiutare le aziende a trasformarsi in un mondo del lavoro in continuo cambiamento, ricercando, valutando, formando e gestendo i talenti che consentono loro di competere e di avere successo. Sviluppiamo soluzioni innovative per oltre 400.000 aziende nel mondo, fornendo loro talenti qualificati e offrendo opportunità di lavoro sostenibili a milioni di persone in vari settori industriali e aree professionali.

Entra a far parte del nostro team come:

HR Onsite Specialist - Milano

In collaborazione con l'Onsite Area Manager, sarai il punto di riferimento per l'azienda cliente nella gestione e pianificazione del processo di ricerca e selezione di profili con competenze affini al settore di riferimento, oltre alle attività amministrative connesse alla somministrazione di lavoro.

Il tuo ruolo sarà strategico nell'implementare tecniche di recruiting marketing, anche attraverso il network e il social recruiting, per alimentare costantemente il pool di candidati.

Le tue principali responsabilità:

• Pianificare le attività di ricerca, selezione e amministrazione, garantendo il rispetto delle scadenze e delle priorità concordate con il team e il cliente;
• Identificare e implementare il pool di candidati tramite tecniche mirate di ricerca e selezione;
• Gestire autonomamente la contrattualizzazione, l'onboarding e l'induction dei nuovi ingressi, assicurando una Candidate Experience in linea con i valori aziendali;
• Monitorare i KPI operativi per garantire efficienza e alta soddisfazione del cliente, in collaborazione con l'Onsite Area Manager.

Le caratteristiche della persona ideale:

• Master in Risorse Umane (preferibile)
• Orientamento al risultato e al cliente
• Buona conoscenza della lingua inglese

In Manpower, vogliamo continuare a essere artefici di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, valorizzando il talento attraverso percorsi di formazione e sviluppo.

Offriamo uno stage di 6 mesi con formazione strutturata, ticket restaurant e convenzioni welfare. La sede di lavoro è a Milano.

Requisiti di studio: Laurea in ambito umanistico o economico