Hr Business Partner Región Norte

HR Business Partner Región Norte, Zaragoza

¿Te imaginas un rol de RRHH donde realmente estés cerca del negocio, del equipo y del cambio?

En Leroy Merlin, nuestras tiendas son espacios de co-creación con nuestros clientes y también con nuestros equipos. Estamos creciendo y es por ellos por lo que buscamos un/a HR Business Partner que quiera liderar la transformación desde dentro, acompañando a las personas en cada paso de su desarrollo y aportando valor directo al negocio.

Si te mueve el propósito y te apasiona desarrollar talento en entornos dinámicos, sigue leyendo.

¿Qué harás en este rol?

1. Implementarás la estrategia de RRHH en tienda, cerca del equipo y del negocio.
2. Asegurarás estructuras completas, detectarás talento y también necesidades de mejora.
3. Gestionarás procesos de selección clave y liderarás procesos de salida (incl. conciliaciones y juicios).
4. Diseñarás e impulsarás planes de formación y desarrollo con los managers.
5. Liderarás el proceso de desarrollo: evaluaciones, detección de talento, planes individuales.
6. Coordinarás movimientos administrativos con Servicios Compartidos (altas, bajas, excedencias…).
7. Serás motor de cultura, clima laboral y participación en proyectos corporativos.
8. Velarás por el cumplimiento de normativas en PRL y participarás en comités de empresa.
9. Detectarás sinergias y oportunidades de mejora para transformar la experiencia de empleado.

Lo que necesitas traer:

1. Experiencia generalista en RRHH.
2. Capacidad de influencia, planificación y autonomía.
3. Interés en estar en el terreno (requiere movilidad entre tiendas).
4. Visión estratégica con enfoque humano.
5. Ganas de transformar desde la acción, no solo desde el escritorio.

Ofrecemos:

1. Un entorno multinacional con valores muy humanos.
2. Autonomía real para liderar y proponer.
3. +70 beneficios (seguro, ayudas, retribución variable, descuentos, etc.).
4. Oportunidades de desarrollo interno y formación continua.
5. Cultura de diversidad, inclusión y responsabilidad social activa.

Si buscas un rol de RRHH con propósito, impacto real y donde cada día sea diferente…