HR BUSINESS PARTNER – INDUSTRIA

ConfiARTE

Castellbisbal

Presencial

EUR 30.000 - 40.000

Jornada completa

14 días+
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Contrato indefinido
Retribución competitiva
Desarrollo profesional

Descripción de la vacante

ConfiARTE, consultora de selección de talento, busca un HR Business Partner para una importante compañía industrial ubicada en Castellbisbal. Se requerirá visión de negocio, capacidad de interlocución con mandos y equipos operativos, y experiencia acompañando a la organización en la gestión y desarrollo de personas.

La posición combina operativa y estratégica, participando en la mejora de procesos, desarrollo organizativo y construcción de un entorno laboral sólido y comprometido.

Formación

  • Formación universitaria en relaciones laborales, psicología, derecho, recursos humanos, ADE o titulaciones similares.
  • Experiencia previa como HR Business Partner o responsable de RH de planta.
  • Experiencia imprescindible en entornos industriales, productivos, logísticos o con colectivos operativos.
  • Conocimientos de legislación laboral y gestión de convenios colectivos.
  • Capacidad para interpretar indicadores y traducirlos en decisiones de negocio.
  • Excelentes habilidades de comunicación, negociación e influencia.
  • Perfil resolutivo y organizado, capaz de generar confianza.
  • Residencia en Castellbisbal o desplazamiento diario a la zona.

Responsabilidades

  • Asesorar y acompañar a dirección de planta y mandos intermedios en la gestión de personas.
  • Gestionar relaciones laborales y resolver incidencias y conflictos.
  • Coordinar procesos de selección, incorporación, formación y evaluación del desempeño.
  • Participar en la planificación de plantillas y detección de necesidades organizativas.
  • Realizar seguimiento de indicadores de RR. HH.: absentismo, rotación, clima y costes de personal.
  • Impulsar mejoras del clima, comunicación interna y cultura corporativa.
  • Asegurar la correcta aplicación de procedimientos internos, convenio y legislación laboral vigente.
  • Colaborar con el servicio de prevención en seguridad, salud laboral y bienestar.
  • Participar en proyectos de transformación y mejora continua del área de RR. HH.
  • Mantener presencia cercana en planta y entender las necesidades del negocio.

Conocimientos

Comunicación
Negociación
Influencia
Análisis de datos
Relaciones laborales

Educación

Relaciones Laborales
Psicología
Derecho
Recursos Humanos
ADE

Descripción del empleo

Castellbisbal, Barcelona

Desde ConfiARTE, consultora especializada en selección de talento, buscamos un/a HR Business Partner para incorporarse a una importante compañía industrial ubicada en Castellbisbal.

Buscamos a una persona con visión de negocio, capacidad de interlocución con mandos y equipos operativos, y experiencia acompañando a la organización en la gestión y desarrollo de personas dentro de entornos industriales.

Misión

Actuar como socio/a estratégico/a de Recursos Humanos para la planta, acompañando a la dirección y a los responsables de área en la gestión diaria de sus equipos y en la implantación de las políticas corporativas de personas.

La posición combina una importante vertiente operativa con una clara orientación estratégica, participando activamente en la mejora de procesos, el desarrollo organizativo y la construcción de un entorno laboral sólido, profesional y comprometido.

Principales responsabilidades
  • Asesorar y acompañar a la dirección de planta y a los mandos intermedios en la gestión de personas.
  • Gestionar las relaciones laborales y colaborar en la resolución de incidencias, conflictos y situaciones individuales o colectivas.
  • Coordinar los procesos de selección, incorporación, formación, desarrollo y evaluación del desempeño.
  • Participar en la planificación de plantillas, dimensionamiento de equipos y detección de necesidades organizativas.
  • Realizar el seguimiento de indicadores de Recursos Humanos: absentismo, rotación, productividad, clima laboral y costes de personal.
  • Impulsar acciones de mejora del clima, compromiso, comunicación interna y cultura corporativa.
  • Garantizar la correcta aplicación de los procedimientos internos, el convenio colectivo y la legislación laboral vigente.
  • Colaborar con el servicio de prevención en materia de seguridad, salud laboral y bienestar.
  • Participar en proyectos corporativos de transformación, digitalización y mejora continua del área de Recursos Humanos.
  • Mantener una presencia cercana y constante en planta, entendiendo las necesidades reales del negocio y de sus profesionales.
Perfil que buscamos
  • Formación universitaria en Relaciones Laborales, Psicología, Derecho, Recursos Humanos, ADE o titulaciones similares.
  • Experiencia previa como HR Business Partner, Responsable de Recursos Humanos de planta o posición equivalente.
  • Experiencia imprescindible en entornos industriales, productivos, logísticos o con colectivos operativos.
  • Conocimientos sólidos de legislación laboral, relaciones laborales y gestión de convenios colectivos.
  • Capacidad para trabajar con indicadores, interpretar datos y trasladarlos a decisiones de negocio.
  • Excelentes habilidades de comunicación, negociación e influencia.
  • Perfil cercano, resolutivo, organizado y con capacidad para generar confianza.
  • Capacidad para combinar la gestión operativa del día a día con una visión estratégica de Recursos Humanos.
  • Se valorará experiencia en procesos de transformación organizativa, gestión del cambio o mejora continua.
  • Residencia en Castellbisbal o disponibilidad para desplazarse diariamente a la zona.
Competencias clave
  • Orientación al negocio.
  • Liderazgo e influencia.
  • Capacidad de negociación.
  • Gestión de conflictos.
  • Comunicación y escucha activa.
  • Planificación y organización.
  • Proactividad y autonomía.
  • Cercanía con los equipos.
  • Confidencialidad y criterio profesional.
¿Qué ofrecemos?
  • Incorporación a una compañía industrial consolidada, estable y en proceso de crecimiento.
  • Proyecto profesional con autonomía, responsabilidad y capacidad real de influencia en la organización.
  • Contrato indefinido.
  • SBA 30.000 €-40.000 €
  • Jornada completa.
  • Desarrollo profesional dentro de un entorno industrial exigente y dinámico.
  • Retribución competitiva, acorde con la experiencia y la aportación de la persona seleccionada.
  • Beneficios sociales y condiciones adicionales vinculadas a la política interna de la compañía.
  • Ubicación: Castellbisbal, Barcelona.

Buscamos un/a profesional de Recursos Humanos que entienda que detrás de cada indicador, proceso y decisión hay personas, equipos y resultados.

En ConfiARTE entendemos de personas e inspiramos confianza.

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