Nuestro cliente, una agencia de marketing en pleno crecimiento, busca incorporar a un / a Head of Social para sus oficinas de Barcelona.
Esta persona será clave en el desarrollo de la estrategia de contenidos y redes sociales de la compañía, liderando un equipo multidisciplinar y garantizando la excelencia en la ejecución y los resultados de los proyectos.
Funciones :
Liderazgo y desarrollo del equipo
- Coordinar, formar y evaluar al equipo de Social Media (content creators, diseñadores, creativos, CMs).
- Establecer reuniones mensuales para identificar puntos de mejora y reforzar fortalezas del equipo.
- Fomentar la proactividad proponiendo dinámicas mensuales por marca (acciones, formatos, insights o propuestas creativas).
- Promover una cultura de mejora continua en procesos, herramientas y canales.
- Seleccionar e implementar herramientas de gestión del departamento.
Supervisión estratégica y creativa
- Supervisar la calidad de los contenidos, garantizando coherencia visual y de tono, así como la correcta ejecución de los content plans.
- Asegurar el correcto push de publicaciones en redes, optimizando tiempos y maximizando resultados.
- Elevar el nivel creativo del output del equipo, asegurando una comunicación técnica fluida con los clientes.
- Mantener una coordinación constante con el área creativa para asegurar la cohesión entre contenido, diseño y narrativa de marca.
Gestión de resultados y estrategia
- Definir y supervisar la estrategia en redes sociales de cada marca : objetivos, públicos, tono, formatos.
- Medir y analizar resultados mensuales y trimestrales, liderando la presentación de learnings e informes estratégicos a cliente.
- Garantizar el cumplimiento de los KPIs establecidos para cada cuenta.
- Liderar las campañas con influencers, desde la selección de perfiles hasta la negociación y seguimiento de resultados.
- Establecer relaciones con stakeholders clave (agencias, talentos, partners) y representar externamente al equipo en casos de éxito y colaboraciones.
- Integrar el área de influencers como una propuesta de valor dentro de la estrategia global del equipo de Social Media.
- Perfil senior con experiencia consolidada en agencias digitales o creativas.
- Experiencia en liderazgo de equipos.
- Dominio de inglés (mínimo nivel C1).
- Alta capacidad de organización, visión creativa, orientación a cliente y enfoque a resultados.
- Persona dinámica, resolutiva y proactiva, con pasión por las tendencias digitales y el trabajo en equipo.
- Posición estratégica en una agencia con visión internacional y en crecimiento.
- Formar parte de un equipo dinámico y multidisciplinar, con impacto directo en la evolución del negocio.
- Modalidad híbrida de trabajo.
- Salario competitivo compuesto por fijo + variable.
- Proyecto estable con posibilidades reales de desarrollo profesional.
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- Not Specified, Not Specified, España
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