Growth Strategist B2B - Especialista En Escalar Sistemas De Captación De Leads Digitales (Remoto |

buscojobs España; Sevilla; A distancia; EUR 50.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa innovadora busca un líder de crecimiento B2B para diseñar estrategias que aporten escalabilidad a sus clientes. El rol exige experiencia en captación de leads, dirección de equipos y un enfoque analítico en funnels. Ofrecemos un salario competitivo, flexibilidad total y oportunidades de crecimiento mediante formación y recursos para llevar nuestras estrategias al siguiente nivel.

Servicios

Vacaciones ilimitadas

Libertad horaria y geográfica

Formación y recursos internos

Formación

• Inglés medio-alto requerido.
• Amplia experiencia en sistemas de captación B2B por marketing digital.
• Experiencia digiriendo equipos y gestionando clientes.

Responsabilidades

• Definir y dirigir la estrategia de captación para proyectos.
• Liderar el equipo técnico para implementar estrategias con excelencia.
• Monitorear y optimizar funnels para maximizar resultados.

Conocimientos

Escalado B2B

Liderazgo de equipo

Estrategia de captación

Ventas

Analítica de funnel

Criterio de Copywriting

Descripción del empleo

¿Has liderado el crecimiento de empresas B2B creando sistemas de captación de leads desde cero? ¿Te obsesiona montar funnels que escalan solos y convierten desconocidos en clientes en piloto automático? Si tienes experiencia REAL liderando proyectos de performance digital con una visión completa (del anuncio a la venta por un comercial), y quieres aplicar todo lo que sabes a clientes con hambre de escalar, este rol es para ti.

El reto

En Bastida & Farina no buscamos gestores de cuentas. Buscamos expertos en hacer que los leads de nuestros clientes lleguen, conviertan y escalen. Este no es un rol de coordinación, es un rol de liderazgo estratégico de crecimiento para nuestros clientes.

Tu misión será tomar el control de cada proyecto, definir la estrategia de captación más potente posible y dirigir al equipo técnico (copy, diseño, ads, CRM, ventas…) para implementarla con excelencia. Si el cliente tiene buenos resultados, crece, se queda años y nos recomienda → tú ganas.

Buscamos alguien que...

• Ya haya escalado empresas B2B o liderado áreas de crecimiento (como founder, head of growth, performance strategist…).
• Tenga criterio afilado: diferencie en segundos un copy mediocre de uno que convierte, o una landing estándar de una brutal.
• Haya coordinado o liderado perfiles técnicos (copywriters, diseñadores, media buyers, SDRs…).
• Pueda mirar el funnel entero y decir: “Esto no escala. Aquí está el cuello de botella y así lo rompemos.”
• Tenga visión de negocio y sepa cómo vender más, sin quemar más presupuesto.

Qué ofrecemos

Si eres bueno, cobro entre 5.000-7.500€ / mes: 2.500€ / mes fijos + 4 % del volumen de facturación gestionada (~1.500–3.000€ / mes extra), 10% de todos los upsells vendidos + bonus acumulables sin techo por conseguir referidos, testimonios, visitas…

100% remoto con viajes opcionales con el equipo y clientes. Libertad total de horario, geográfica y de organización personal. Vacaciones ilimitadas. Si hay resultados y coordinas tu ausencia, puedes irte cuando quieras.

Formación y recursos internos para que escales con nosotros. Plantillas, procesos y equipo ya funcionando. Tú marcas la visión estratégica.

Requisitos indispensables

• Inglés medio-alto.
• Expertise profunda escalando sistemas de captación B2B por marketing digital.
• Amplia experiencia digiriendo equipos y gestionando clientes.

Queremos que nos convenzas con algo más que tu CV, para ello, completa nuestro formulario, responde con honestidad y muéstranos cómo piensas.

Formulario de aplicación

¡Hasta pronto!