Growth Marketing Manager

buscojobs España; Asturias; Presencial; EUR 35.000 - 65.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa en crecimiento busca un Growth Marketing Manager para liderar proyectos de marketing digital. Esta emocionante posición requiere una sólida experiencia en estrategias de adquisición y retención, así como habilidades analíticas para optimizar campañas. El candidato ideal tendrá la oportunidad de colaborar con equipos técnicos y gestionar la comunicación con los clientes, asegurando resultados efectivos. Ofrecemos un entorno híbrido de trabajo, flexibilidad en horarios y beneficios únicos que fomentan el crecimiento profesional. Si eres proactivo y tienes visión estratégica, esta es tu oportunidad.

Servicios

Modelo híbrido (2 días en oficina y 3 días remoto)

Flexibilidad de entrada +/- 2 horas

Seguro de salud privado

Retribución flexible a través de Cobee

Catering subvencionado

Día de cumpleaños festivo

Jornada intensiva en agosto

Crecimiento profesional

Formación

• Mínimo 3 años de experiencia en marketing digital.
• Dominio de estrategias de adquisición y retención.

Responsabilidades

• Liderar y optimizar proyectos de marketing digital enfocados en crecimiento.
• Definir y ejecutar experimentos para mejorar la conversión.

Conocimientos

Paid Media

SEO

Email Marketing

Automatización

A/B Testing

Análisis de Datos

Herramientas

GA4

Looker Studio

Hotjar

Mixpanel

Descripción del empleo

Buscamos un / a Growth Marketing Manager

Con sólida experiencia en estrategias de adquisición (Paid Media, SEO), activación y retención (email marketing, automatización, etc.).

Una persona analítica, proactiva y con visión estratégica para liderar proyectos de marketing digital orientados a resultados.

Responsabilidades principales:

1. Liderar, coordinar y optimizar proyectos de marketing digital con enfoque en crecimiento.
2. Estrategias de Growth Marketing: Definir y ejecutar experimentos para mejorar la conversión y eficiencia de campañas (A / B Testing & Experimentación).
3. Coordinación de equipos: Colaborar con equipos técnicos (Paid, SEO, UX / UI, Tech) para asegurar calidad y eficiencia.
4. Gestión de clientes: Mantener una comunicación clara y constante con clientes, asegurando expectativas y resultados.

Requisitos:

• Experiencia mínima de 3 años como Growth Marketing Manager, Performance Manager o Project Manager en agencia o consultora de marketing digital.
• Dominio de canales de adquisición (Paid Media, SEO) y retención (email marketing, automation).
• Perfil analítico: Orientación a datos y conocimiento avanzado de herramientas como GA4, Looker Studio, Hotjar, Mixpanel, etc.
• Experiencia en planificación y coordinación de equipos técnicos, asegurando el delivery (tiempos, presupuesto y calidad).

Beneficios:

• Modelo híbrido (2 días en oficina y 3 días remoto).
• Flexibilidad de entrada +/- 2 horas.
• Seguro de salud privado.
• Retribución flexible a través de Cobee (dietas, transporte, cheque guardería, etc.).
• Catering subvencionado (olvídate del táper en los días de oficina).
• Día de cumpleaños festivo.
• Jornada intensiva en agosto.
• Crecimiento profesional dentro de una empresa en crecimiento.

Sobre OOPTIMO:

OOPTIMO es una consultora en crecimiento ubicada en Barcelona, especializada en tecnología, inteligencia artificial y marketing digital, con un enfoque claro: optimizar la rentabilidad, eficiencia y escalabilidad de nuestros clientes a través de soluciones digitales innovadoras.