Gestor/a Desarrollo de Negocio

Grupo EULEN; Zaragoza; Presencial; EUR 30.000 - 40.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Grupo EULEN busca un/a Gestor/a de desarrollo de negocio en Aragón para ejecutar el plan comercial de la zona, impulsar el crecimiento de la empresa y ofrecer un salario competitivo con flexibilidad laboral. La empresa promueve la igualdad de oportunidades e inversión en desarrollo profesional.

Servicios

Contrato indefinido

Plan de compensación flexible

26 días laborales de vacaciones

Desarrollo profesional y formación continuada

Apoyo psicológico y emocional

Ventajas del Club EULEN

Formación

• Experiencia de al menos 2 años como comercial en servicios generales/outsourcing.
• Permiso de conducir en vigor.
• Disponibilidad para desplazarse por la zona de Aragón.

Responsabilidades

• Prospección activa y captación de nuevos clientes.
• Seguimiento y cierre de oportunidades comerciales.
• Organización y gestión de la agenda comercial.

Conocimientos

Prospección activa

Captación de nuevos clientes

Fidelización de cartera

Gestión de agenda comercial

Cierre de oportunidades comerciales

Educación

Estudios universitarios

Descripción del empleo

¿Te apasionan las ventas y buscas un nuevo reto profesional? Si estás buscando un proyecto estable, con proyección y dentro de una de las principales empresas de servicios a nivel internacional, ¡esto te interesa!

En Grupo Eulen, seleccionamos un/a Gestor/a de desarrollo de negocio para incorporarse a nuestro equipo en Aragón. En dependencia del Gerente de Desarrollo de Negocio, tu responsabilidad principal será la ejecución del plan comercial de la zona asignada, contribuyendo al crecimiento de la compañía.

¿Cuáles serán tus principales funciones?

• Prospección activa y captación de nuevos clientes en la zona.
• Mantenimiento y fidelización de la cartera existente.
• Organización y gestión de tu agenda comercial.
• Presentación de propuestas y soluciones a medida, impulsando la venta cruzada de servcios.
• Seguimiento y cierre de oportunidades comerciales.

¿Qué te ofrecemos?

• Contrato indefinido. Un proyecto a largo plazo, en una organización en constante crecimiento
• Salario competitivo y plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico y jubilación. Seguro de vida
• Flexibilidad para la conciliación: jornada completa de lunes a jueves e intensiva los viernes y en verano. Sabemos que tu vida personal es importante para ti y, por ello, ofrecemos un horario flexible que te permita disfrutar de un ambiente saludable que fomente tu rendimiento y desarrollo.
• 26 días laborales de vacaciones al año.
• Estabilidad laboral en un proyecto con futuro dentro de la organización
• Desarrollo profesional y formación continuada en conocimientos técnicos y competencias a través de nuestra Universidad corporativa. Ponemos a tu disposición el acceso a nuestra plataforma para que puedas escoger tu aprendizaje dentro de un amplio catálogo auto-formativo
• Descubre nuestra Fundación David Álvarez EULEN y nuestro compromiso con la sociedad que facilita apoyo a los/as trabajadores/as en áreas como la salud, educación y área social
• Salud y bienestar: apoyo psicológico y emocional. ¡Nos preocupamos por ti y tu familia! Ponemos a tu disposición un teléfono de apoyo y acompañamiento psicológico asistido por un equipo de profesionales especializados.
• Promovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr)
• Ventajas de formar parte del Club EULEN

Buscamos personas con:

• Estudios universitarios
• Experiencia de al menos 2 años como comercial, preferiblemente en el sector servicios generales/outsourcing.
• Permiso de conducir en vigor
• Disponibilidad para desplazarse por la zona: Aragón

En Grupo Eulen nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la igualdad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad.

¡Reconocemos el talento de las personas!