GESTOR/A DE EQUIPOS COMERCIALES

GENERALI SEGUROS; Burgos; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una innovadora empresa de seguros busca un líder comercial para desarrollar y gestionar un equipo de asesores. En esta emocionante posición, tendrás la oportunidad de seleccionar y formar a los mejores talentos, garantizando el cumplimiento de objetivos comerciales. Con un enfoque en la flexibilidad y el desarrollo profesional, disfrutarás de un atractivo sistema retributivo que incluye ingresos crecientes y comisiones. Si estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel y hacer una diferencia en el sector asegurador, esta es tu oportunidad.

Servicios

Flexibilidad horaria

Formación continua

Plan de desarrollo profesional

Estabilidad profesional

Formación

• Experiencia mínima de 2 años en creación y desarrollo de equipos comerciales.
• Perfil digital y capacidad para seleccionar y formar un equipo.

Responsabilidades

• Buscar y seleccionar candidatos para el equipo de asesores de seguros.
• Dinamizar la actividad comercial y acompañar a asesores en visitas a clientes.

Conocimientos

Selección de candidatos

Formación de equipos

Habilidades de negociación

Capacidad de comunicación

Conocimiento del sector asegurador

Educación

Certificación EFPA

Descripción del empleo

**¿Qué harás?**. - Buscar candidatos para el puesto de asesor de seguros y proponer su participación en el proceso de selección para incorporarlos como miembros de tu equipo.. - Participar en la formación de productos, metodología comercial y herramientas digitales de los asesores de seguros bajo tu ámbito.. - Dinamizar la actividad comercial de los miembros de tu equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos.. - Acompañar a los asesores de seguros a visitas y reuniones con sus clientes.. - Gestionar el desarrollo de los miembros de tu equipo para consolidarlos como profesionales del sector.. . . **¿Qué requisitos mínimos debes cumplir?**. - Experiencia de al menos 2 años en la creación y desarrollo de equipos comerciales.. - Capacidad para seleccionar, formar y consolidar un equipo de Agentes de seguros.. - Perfil digital.. . . **¿Qué requisitos te darán un plus?**. - Certificación EFPA.. - Experiencia en la gestión de procesos de selección y/o como formador.. - Experiencia en puestos comerciales o de gestión de cuentas.. - Conocimiento demostrable del sector asegurador o banca.. - Habilidades de negociación y alta capacidad de comunicación.. . . ** ¿Qué te ofrecemos?**. - Ingresos crecientes y recurrentes mediante un sistema retributivo compuesto por fijo mensual + incentivos por productividad del equipo + bonus + comisiones por ventas propias, a través de un contrato mercantil.. - Plan de desarrollo profesional en base a objetivos comerciales.. - Flexibilidad horaria para facilitarte la conciliación.. - Formación a nuestro cargo para que obtengas el Certificado Grupo 2, exigido por la Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones para ejercer la profesión.. - Un completo programa de formación continua en productos y habilidades, con la posibilidad de obtener más certificaciones oficiales.. - Estabilidad profesional en un sector estable y confiable, incluso en tiempos de incertidumbre.. - Contrato mercantil.

Experiencia: Se requiere
Jornada: Completa
Horario: Flexible
Salario: 2.000€ – 5.000€ mensual
Extras: Rappels trimestrales y anuales, viajes de incentivo, etc.

Sobre GENERALI SEGUROS:

Siendo agente Generali, tú decides tu horario y tu oficina está en nuestras sucursales o donde tú estés. Así de flexible. En Generali lo primero es la gente. Vente al equipo rojo Generali. Porque contigo seremos mejores. CONTIGO, TODO.