Gerent de Botiga

Pacto ETT; Tarragona; Presencial; EUR 28.000 - 35.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa en creixement al sector alimentació busca un líder de botiga per gestionar equips i operatives amb objectius clars. Aquesta posició ofereix formació contínua, oportunitats de creixement i un salari fixe competitiu. Busquem persones amb esperit de lideratge i passió pel producte.

Servicios

Formació contínua

Oportunitats de creixement intern

Projecte estable

Formación

• Experiència prèvia en llocs de lideratge dins del sector retail o alimentació.
• Disponibilitat per a torns rotatius (matí i tarda) i caps de setmana alterns.

Responsabilidades

• Liderar i motivar l’equip per assolir els objectius.
• Gestionar l’operativa diària de la botiga, incloent caixa i estocs.
• Fer seguiment dels indicadors de rendiment (KPIs) i aplicar accions correctives.

Conocimientos

Lideratge

Comunicación

Resolució de conflictes

Orientació al client

Capacitat d’anàlisi de resultats

Descripción del empleo

Busquem persones apassionades pel món de l’alimentació i el retail que vulguin liderar un projecte amb ànima, qualitat i compromís. Si tens experiència liderant equips, orientació a resultats i t’agrada estar a peu de botiga, t’estem buscant!

Quines seran les teves responsabilitats?

Com a líder de botiga, seràs la persona màximament responsable del bon funcionament de la botiga, assumiràs responsabilitats ajustades a l’abast de gestió i al volum de facturació del punt de venda.

Algunes de les teves tasques seran :

• Liderar i motivar l’equip per assolir els objectius.
• Fer seguiment dels indicadors de rendiment (KPIs) i aplicar accions correctives quan calgui.
• Gestionar l’operativa diària de la botiga : caixa, estocs, comandes, implantació de producte.
• Detectar i resoldre incidències dins i fora de l’equip amb empatia i assertivitat.
• Assegurar el compliment dels estàndards de qualitat i protocols de la marca.
• Salari fix anual segons perfil i categoria.
• Variable anual : segons compliment d’objectius.
• Formació contínua i oportunitats de creixement intern.
• Un projecte estable, de futur, i amb una marca en ple creixement.

Què esperem de tu?

• Experiència prèvia en llocs de lideratge dins del sector retail o alimentació.
• Capacitat d’anàlisi de resultats i presa de decisions.
• Habilitats de comunicació, lideratge i resolució de conflictes.
• Orientació al client i passió pel producte.
• Disponibilitat per treballar en torns rotatius (matí i tarda) i caps de setmana alterns.

Si t’agrada l’alimentació de qualitat, tens esperit de lideratge i vols formar part d’un equip que creix amb força, volem saber de tu!