Generalista de Recursos Humanos (Villamañán, León)

Adecco (Spain); Villamañán; Presencial; EUR 28.000 - 35.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Adecco busca un Generalista de Recursos Humanos para une empresa leader en solutions industrielles. Le candidat idéal doit avoir une formation en psychologie et au moins deux ans d'expérience dans des processus RH. Opportunités de croissance professionnelle et contrat stable avec l'entreprise.

Servicios

Contrato estable directamente con empresa final

Posibilidades de desarrollo y crecimiento profesional

Incorporación a una empresa referente en el sector industrial

Formación

• Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar.
• Conocimiento actualizado de la legislación laboral y normativa PRL.

Responsabilidades

• Gestión integral de los procesos de RRHH: selección, contratación, formación, desarrollo y clima laboral.
• Coordinación con el servicio de prevención ajeno y seguimiento de la actividad preventiva.

Conocimientos

Organización

Comunicación

Resolutivo

Educación

Formación universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, RRHH o similar

Formación específica en Prevención de Riesgos Laborales

Descripción del empleo

Desde Adecco nos encontramos en la búsqueda de un Generalista de Recursos Humanos con formación en PRL para una empresa líder en soluciones globales para la industria ubicada en Villamañán (León).

Funciones principales:

-Gestión integral de los procesos de RRHH: selección, contratación, formación, desarrollo y clima laboral.
-Apoyo y asesoramiento a responsables de área en temas laborales y organizativos.
-Coordinación con el servicio de prevención ajeno y seguimiento de la actividad preventiva.
-Gestión horaria de los trabajadores: control de fichajes, turnos, ausencias, vacaciones e incidencias.
-Control y gestión documental en materia de Prevención de Riesgos Laborales.
-Apoyo en la elaboración de informes y reportes de RRHH.
-Mantenimiento y actualización de la base de datos de personal.

En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
Requisitos:

- Formación universitaria relacionada (Psicología, Relaciones Laborales, RRHH o similar).
- Formación específica en Prevención de Riesgos Laborales.
- Experiencia de al menos 2 años en un puesto similar.
- Conocimiento actualizado de la legislación laboral y normativa PRL.
- Persona resolutiva, organizada y con habilidades de comunicación.


¿Qué ofrecemos?
Se ofrece:

- Contrato estable directamente con empresa final.
- Posibilidades de desarrollo y crecimiento profesional.
- Incorporación a una empresa referente en el sector industrial a nivel nacional.