Fullstack Developer (React/Node)

JR Spain; Donostia/San Sebastián; Híbrido; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa especializada en servicios empresariales busca un/a Fullstack Developer (Node.js/React) para unirse a su equipo dinámico. El candidato ideal debe tener experiencia sólida en el desarrollo de aplicaciones y habilidades en tecnologías como Node.js, Express.js y React. La posición ofrece modalidad Fullremote con un horario flexible, un presupuesto en formación y beneficios adicionales como retribución flexible y descuentos en marcas.

Servicios

Presupuesto de 1.200€ en formación individual

Retribución flexible

Descuentos en grandes marcas

Formación

• Sólida experiencia en desarrollo de aplicaciones.
• Experiencia en desarrollo nativo iOS y/o Android.
• Familiaridad con testing y integración continua.

Responsabilidades

• Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones en Node.js y React.
• Colaboración en un equipo ágil utilizando buenas prácticas.

Conocimientos

Node.js

React

PostgreSQL

React Native

Git

Scrum

Descripción del empleo

? ¡Capitole Consulting sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! ?

Estamos buscando un/a Fullstack Developer (Node.js/React) con sólida experiencia en desarrollo de aplicaciones, que quiera unirse a un equipo dinámico en una empresa especializada en servicios empresariales.

• Dominio de Node.js, Express.js y bases de datos como PostgreSQL.
• Experiencia avanzada en React y React Native, aplicando buenas prácticas.
• Conocimientos en desarrollo nativo iOS y/o Android.
• Experiencia en testing.
• Familiaridad con Git, Scrum e integración continua.

? Valoramos experiencia trabajando en productos para freelancers, autónomos o pymes.

?Ubicación y Modalidad: Fullremote (2/3 veces al año se asiste a oficina)

?Horario: horario flexible con jornada intensiva, y en verano también (julio-septiembre)

Somos geniales, pero contigo lo seremos más ?

Para ello tendrás:

?Presupuesto de 1.200€ en formación individual.

?️Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback.

?Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería).

?Descuentos en grandes marcas para emplead@s (Club Capitole)

Para que conozcas a toda la familia:

• Team Buildings cada dos meses. ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad!
• Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!!
• ¡Por último y no menos importante un EQUIPAZO!

¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! https://capitole-consulting.com/

Mira lo que opinan de nosotros ? https://www.glassdoor.es/Opiniones/Capitole-Consulting-Opiniones-E2060890.htm