FCMG Revenue Growth Management + Data Analytics + Pricing strategies (Power BI, SQL, Power Query)

OPTIMAES TALENT SEARCH; Madrid; Presencial; EUR 50.000 - 70.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Oportunidad de promoción interna

Colaboración con el equipo directivo

Descripción de la vacante

Una importante multinacional del sector de la cosmética busca un Revenue Growth Coordinator en Madrid capaz de impulsar el crecimiento del margen bruto mediante el análisis de datos y la implementación de estrategias de precios. El candidato ideal debe tener más de 5 años de experiencia, conocimientos financieros sólidos y competencias en herramientas como Excel y Power BI. Este puesto ofrece la oportunidad de colaborar con el equipo directivo y participar en decisiones estratégicas para el crecimiento de la empresa.

Formación

• Mínimo 5 años de experiencia en posiciones similares.
• Sólidos conocimientos analíticos y financieros.
• Resiliencia para trabajar en un entorno dinámico.

Responsabilidades

• Diseñar estrategias para el crecimiento de ingresos.
• Colaborar con equipos de oferta y retail.
• Analizar datos de ventas y tendencias del mercado.

Conocimientos

Analítica de datos

Comunicación efectiva

Conocimientos financieros

Optimización de precios

Educación

Formación en Economía o Ingeniería

Herramientas

Excel

Power BI

SQL

Python

Descripción del empleo

Nuestro cliente es una importante multinacional retailer perfumería y cosmética (skin Care/ Hair Care / Fragances). Buscamos un perfil con excelentes dotes analíticas y de comunicación capaz de Impulsar el crecimiento del margen bruto mediante recomendaciones (estrategias de pricing /Promotion/mix) basadas en datos y alineadas con el negocio. A través del análisis de los datos (sell-out, stocks, category performance) se pretende identificar riesgos (stocks obsoletos o slow moving) tanto oportunidades (productos con gran venta en una determinada época del año) para identificar "insights" para conseguir mejorar el margen de ventas. La posición se denomina Revenue Growth Coordinator y reporta a la direccion Financiera, trabajando estrechamente con el equipo de Category.

Como parte del Departamento de Offer & Merchandising , este perfil llevará a cabo la siguiente misión:

Desempeñará un papel fundamental para impulsar la rentabilidad de la empresa mediante la identificación de oportunidades para aumentar los ingresos, optimizar las estrategias de precios y alinear los esfuerzos de mercado con los objetivos de ingresos. Planteará estrategias que maximicen los ingresos y la rentabilidad en todos los canales comerciales.

Se requiere una gran comprensión de la analítica de datos, los comportamientos de los clientes y las tendencias del mercado para identificar oportunidades de crecimiento y aplicar soluciones escalables.

• Diseñar y proponer estrategias que impulsen el crecimiento de los ingresos y mejoren el margen de beneficios.
• Analizar las tendencias del mercado, los datos de los clientes y el rendimiento de las ventas para identificar oportunidades de crecimiento.
• Colaborar con los equipos de oferta, retail y finanzas para alinear los esfuerzos con los objetivos de ingresos.
• PRECIOS Y PROMOCIÓN
• Planear la planificación promocional y evaluar la eficacia de las campañas.
• Definir y plantear estrategias de precios basadas en datos para maximizar los ingresos y la competitividad en el mercado.
• ANÁLISIS DE DATOS Y SEGUIMIENTO DEL RENDIMIENTO
• Seguimiento de KPI (crecimiento de ingresos, márgenes de beneficio...)
• Utilizar herramientas de visualización de datos (Power BI, Data Studio...) para presentar planes de acción a los stakeholders
• Crear previsiones de ingresos y realizar análisis de escenarios para apoyar la toma de decisiones
• Se valorará la formación en Economía o Ingeniería
• Imprescindibles sólidos conocimientos financieros y analíticos
• Dominio de Excel y herramientas analíticas (PowerBI)
• Lenguaje de programación como SQL y/o Python es un plus
• Resiliencia para trabajar en un entorno altamente dinámico
• Mínimo 5 años de experiencia
• Oportunidad de participar en la toma de decisiones estratégicas para impulsar el crecimiento de la empresa.
• Colaborar con el equipo directivo en la estrategia de precios y productos.
• Formar parte de una empresa que apuesta por la Promoción Interna