Executive Search Jr Consultant - España

Responsabilidades

1. Publicación de ofertas y criba curricular.
2. Gestión de las plataformas de selección así como las tareas administrativas relacionadas con el puesto.
3. Participación en proyectos específicos de mejora de procesos de RRHH y proyectos de departamento.

Requisitos

1. Idiomas: Castellano nativo, alto nivel de inglés (mínimo C1). Se valorarán conocimientos de otras lenguas como alemán, portugués, francés, serbocroata, turco, árabe, chino, ruso.
2. Poseer entre 6 y 12 meses de experiencia en el sector de la selección de personal.
3. Estudiante de licenciatura o máster de los últimos semestres en Sociología, Psicología, Ciencias del Trabajo, Administración y Dirección de Empresas, Periodismo, Criminología o Ingeniería. Idealmente Periodismo.
4. Debes tener la posibilidad de realizar convenio de prácticas con tu universidad/centro de estudios.
5. Ubicación: Madrid.
6. Perfil internacional y multicultural.
7. Competencias personales: respeto, ética y responsabilidad social, comunicación eficaz, habilidad mediática, dinamismo y energía, interés en desarrollar una carrera internacional y en crecer profesionalmente en una start-up.

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Beneficios

1. Beca remunerada.
2. Equipo tecnológico aportado por la compañía.
3. Apoyo para el desarrollo profesional en un entorno internacional, multicultural y enfocado en las energías renovables.