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Una empresa en expansión en el sector de infraestructuras urbanísticas busca un Técnico Superior Junior en PRL SPP. Este rol clave implica la supervisión de la seguridad laboral, la gestión de documentación y la formación del personal. El candidato ideal tendrá un título técnico superior en PRL y al menos dos años de experiencia en un puesto similar, además de habilidades en Excel y la plataforma CAE E-Coordina. Se valora el dominio del catalán y la capacidad de trabajar en equipo. Ofrecemos un entorno dinámico y la oportunidad de contribuir a un equipo comprometido con la seguridad y el bienestar laboral.
En Persona Service, estamos seleccionando a un/a TÉCNICO SUPERIOR JUNIOR EN PRL SPP, para una empresa con más de 30 años de experiencia en las infraestructuras urbanísticas en Barcelona.
Funciones y responsabilidades:
Pertenecer a una empresa muy importante del sector de las infraestructuras urbanísticas de Barcelona, empresa en expansión y con crecimiento dentro de la misma.
Banda Salarial: 32.000 € brutos anuales - 35.000 € brutos anuales (si el perfil aportado por los/as candidatos/as está por encima de la banda salarial indicada se puede valorar).
Jornada: L-J 8:30h a 18:30h (descanso de 1 hora para comer). Existe la posibilidad de poder tener entrada flexible siendo (8h a 17:30 con 30 min para comer). Los Viernes de 8:30h a 14h. Julio y Agosto Jornada intensiva: 8:30h a 15h. Vehículo de empresa: según necesidad.
Requisitos: Titulación / Estudios Mínimos: TÍTULO TÉCNICO SUPERIOR EN PRL.
Experiencia: Mínima 2 años en puesto similar.
Requisito deseado: Se valorará titulación y/o experiencia en sistemas de gestión ISOS.
Conocimientos: (Programas informáticos, idiomas, Carné profesional, etc.) Imprescindible catalán bilingüe para poder formar parte del proceso de selección, haremos prueba de idioma. Carné de conducir.
Observaciones: Persona con capacidad para trabajar en equipo, manejo bajo presión, detallista, metódica, capacidad para tomar decisiones y priorizar, flexible y adaptable, con empatía, con mano izquierda, talante tranquilo, con habilidades de negociación con el personal, con el fin de cambiar las prácticas de trabajo.