Especialista comercial-SOFTWARE SaaS

CN LABORAL, Consultoría de Negocios. Asesoría empresarial con atención individual personalizada.; España; Presencial; EUR 22.000 - 26.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Salario base 24.000 € brutos/año

Comisiones sin límite

Posibilidad de bonus por objetivos

Descripción de la vacante

CN LABORAL busca incorporar un Comercial para impulsar la venta de una solución SaaS dirigida al sector de la restauración y hostelería. La persona deberá generar nuevas oportunidades, visitar clientes, presentar el producto y cerrar operaciones, con ganas de involucrarse y crecer junto a la empresa.

Se valora soltura con tecnología para entender la plataforma y realizar demostraciones a potenciales clientes.

Formación

• Experiencia en ventas B2B.
• Conocimiento de software/SaaS para hostelería.
• Buena comunicación y negociación.
• Autonomía y organización.
• Inglés deseable.

Responsabilidades

• Impulsar la venta de la solución SaaS para restauración y hostelería.
• Visitar clientes, presentar el producto y cerrar operaciones.
• Generar nuevas oportunidades y crecer con la empresa.
• Realizar demostraciones de la plataforma a potenciales clientes.

Conocimientos

Ventas B2B

Hostelería SaaS

Comunicación

Autonomía

Inglés

Descripción del empleo

Buscamos incorporar un/a Comercial para impulsar la venta de nuestra solución de software SaaS dirigida al sector de la restauración y hostelería.

Una persona con marcado perfil comercial, iniciativa y orientación a resultados, capaz de generar nuevas oportunidades, visitar clientes, presentar el producto y cerrar operaciones, con ganas de involucrarse en el proyecto y crecer junto con la empresa.

Se requiere cierta soltura con la tecnología, ya que deberá entender el funcionamiento de la plataforma y realizar demostraciones a potenciales clientes.

Se valorará especialmente:

• Experiencia previa en ventas B2B.
• Experiencia en hostelería/restauración o venta de software/SaaS.
• Buenas habilidades de comunicación y negociación.
• Autonomía y capacidad de organización.
• Conocimientos de inglés.

Zona: Nacional

Jornada: Completa

Salario fijo: 24.000 € brutos/año en 12 pagas (2.000 € brutos/mes)

Variable: Comisiones por nuevas altas, sin límite.

PLAN DE COMISIONES

El objetivo, una vez superado el periodo inicial de adaptación, será de 4–5 nuevos clientes al mes.

• 3 altas/mes → 100 € por alta
• 4.ª y 5.ª alta / mes→ 300 € por alta adicional
• A partir de la 6.ª alta /mes→ 450 € por cada alta adicional

Además, habrá posibilidad de bonus por cumplimiento continuado de objetivos.

Con el cumplimiento y superación de objetivos, la remuneración total puede situarse aproximadamente en 35.000–40.000 € brutos anuales, con posibilidad de superar esta cantidad gracias a un variable sin techo.