Enfermera/o

Amavir; Barcelona; Presencial; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa en atención a personas mayores en Barcelona busca enfermero/a para unirse a su equipo. El candidato ideal tendrá un Grado en Enfermería y será responsable de asegurar la salud de los residentes, siguiendo protocolos médicos. Se ofrece contrato indefinido, jornada completa, y beneficios adicionales. La compañía está en expansión y proporciona formación desde el inicio.

Servicios

Salario competitivo con pluses

Retribución flexible

Formación continua

Formación

• Grado en Enfermería (Título Español u Homologado).
• Estar al corriente en el Colegio Oficial de Enfermería.
• Permiso de trabajo vigente.

Responsabilidades

• Asegurar el estado de salud de los residentes.
• Realizar valoraciones de las personas usuarias.
• Seguir indicaciones de Enfermería y Medicina para garantizar la seguridad de los usuarios.

Conocimientos

Trabajo en equipo

Comunicación efectiva

Valoración de la salud

Educación

Grado de Enfermería

Descripción del empleo

Si buscas sentirte satisfecha/o con tu trabajo diario y afrontar nuevos retos profesionales, no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Queremos conocerte.

Apostamos por el talento, la calidad humana, la vocación de servicio y la orientación al residente.

Tus responsabilidades estarán encaminadas a asegurar el mejor estado de salud de nuestras/os residentes, realizando una correcta valoración de las personas usuarias y siguiendo las indicaciones de las/os responsables de Enfermería y Medicina para garantizar la seguridad y estado óptimo de higiene y salud de las personas usuarias.

¿Cuáles son los requisitos mínimos para entrar a formar parte del EQUIPO AMAVIR?

• Grado de Enfermería (Título Español u Homologado por el Ministerio de Universidades Español).
• Estar al corriente de pago en el Colegio Oficial de Enfermería.
• Permiso de trabajo en vigor.
• Una gran sonrisa y ganas de trabajar.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato INDEFINIDO.
• Jornada COMPLETA.
• Centro ubicado en C/Llacuna 120-122.
• Salario competitivo que contempla 2 pluses por encima del convenio.
• Entrar a formar parte de una compañía en pleno proceso de expansión, con un modelo de atención propio y libre de sujeciones.
• Formación desde el primer día para que tu experiencia en Amavir y con nuestros residentes siempre sea inolvidable.
• Retribución flexible (seguro médico, comida, transporte, guardería, formación, etc.).
• Poder tener el seguimiento y la evolución de los residentes, formando parte de su día a día.

Amavir es una de las compañías líderes en España en la atención a personas mayores y dependientes, presente en 8 Comunidades Autónomas y con una plantilla de 4.700 profesionales, gestiona un total de 45 residencias y unas 8.000 plazas (entre residenciales y de centro de día). AMAVIR garantiza la aplicación del principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos de reclutamiento y selección.