TÈCNIC/A HABITATGE I EMANCIPACIÓ- GIRONA- FUNDACIÓ RESILIS

Plataforma Educativa; Gerona; Presencial; EUR 2.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una fundació a Girona busca un tècnic/a d'habitatge i emancipació per gestionar projectes d'atenció a infants i joves en situació d'exclusió. El candidat ideal tindrà estudis en l'àmbit social i experiència en la gestió d'habitatges socials. Ofereix un contracte estable a jornada completa amb un salari brut de 1824,40€ per 14 pagues, amb horari flexible.

Formación

• Expertesa en tanteig, retracte, regularització d’ocupacions.
• Capacitat per elaborar, gestionar i administrar documentació vinculada als habitatges.
• Seguiment de plans personalitzats (PAF, PTI) i aplicació de sistemes d’avaluació.

Responsabilidades

• Organització i seguiment professional de les persones ateses mitjançant visites i plans personalitzats.
• Identificació i adquisició d’habitatges a través de tanteig i retracte.
• Estudi i diagnosi a partir de dades recollides per a l’elaboració de memòries.

Conocimientos

Gestió d'habitatges socials

Coneixements en legislació

Elaboració de documentació

Avaluació i seguiment professional

Disseny de projectes socials

Educación

Estudis universitaris en l'àmbit social

Grau o Llicenciatura en Treball Social

Descripción del empleo

TÈCNIC/A HABITATGE I EMANCIPACIÓ

Vacant estable com a tècnic/a d'habitatge i emancipació a Girona, de Fundació Resilis

Fundació Resilis gestiona i desenvolupa projectes, programes o serveis d’atenció a infants i joves en situació d’exclusió, risc o greus dificultats destinats a desenvolupar les capacitats resilients de les persones que atenem sense oblidar el caràcter protagonista de cada individu en la seva història i en el seu camí cap a una vida autònoma i plena.

Vols unir-te a nosaltres? Si la resposta és SÍ, aquest és el teu projecte!

Alguns dels teus reptes seran els següents:

En relació a les persones ateses:

• Organització i seguiment professional de les persones ateses mitjançant visites, tutories i plans personalitzats com els PAF (Pla d'Acompanyament Familiar) i els PTI (Pla de Treball Individual).
• Coordinació amb agents implicats (sector públic i privat) per garantir una atenció integral.
• Establiment i manteniment de coordinacions amb entitats de la xarxa de recursos, fomentant complementarietats, especialment amb les organitzacions de la Plataforma Educativa.
• Aplicació d'una metodologia basada en l'atenció centrada en la persona i en l'acció comunitària.
• Recollida i gestió de la satisfacció de les persones ateses, garantint-ne la millora contínua.
• Aplicació de sistemes d’avaluació per millorar la situació social de les persones usuàries.
  
  

En relació a la gestió dels habitatges:

• Identificació i adquisició d’habitatges a través de tanteig i retracte, consultes amb agents de la propietat i altres entitats.
• Coordinació i execució de visites, elaboració de fitxes de visita i registre a les carpetes corresponents.
• Col·laboració amb el departament d'obres per a l'entrega de claus i condicions dels habitatges.
• Gestió del moblament i preparació d'habitatges Variables per a lloguer per habitacions.
• Regularització d’habitatges Estables, provinents majoritàriament d’ocupacions, assegurant contractes de llarga durada.
• Formalització i signatura de contractes, garantint el compliment legal i la documentació necessària.
• Mediació entre residents i veïns/es per prevenir o resoldre conflictes.
• Recollida d’informació sobre les comunitats de veïns i detecció d’incidències relacionades amb la convivència.
  
  

En relació a la gestió del servei:

• Estudi i diagnosi a partir de dades recollides, per a l’elaboració de memòries quantitatives i qualitatives.
• Participació en espais professionals i taules sectorials d'habitatge social.
• Generació d’un recull de bones pràctiques en l’àmbit de l’habitatge social.
• Foment de la signatura de convenis de col·laboració amb municipis i consells comarcals, per ampliar la disponibilitat d’habitatges i reforçar la corresponsabilitat territorial.
  
  

Competències tècniques:

• Gestió d'habitatges socials Expertesa en tanteig, retracte, regularització d’ocupacions, moblament, i lloguer per habitacions.
• Coneixements en legislació Domini de normativa d’habitatge social, estrangeria i contractació.
• Elaboració de documentació Capacitat per elaborar, gestionar i administrar documentació vinculada als habitatges (fitxes, contractes, etc.).
• Avaluació i seguiment professional Seguiment de plans personalitzats (PAF, PTI) i aplicació de sistemes d’avaluació.
• Disseny de projectes socials Contribució al disseny d'accions subvencionables i a la generació de bones pràctiques.
  
  

Quins requisits has de complir?

• Disposar estudis universitaris en l'àmbit social
• Valorable estudis deGrau o Llicenciatura en Treball Social
  
  

Que t’ oferim? 1 vacant estable al 100% de la jornada

Horari :

• De dilluns i dimecres de 10 a 18h
• Dimarts i dijous de 8.30 a 16.30h
• Divendres de 8.30 a 15h
  
  

Categoria: Tècnic/a superior graduat/da Cicle General

Salari: 1824,40€ en brut, al 100% de la jornada i per 14 pagues.

Incorporació: Immediata