Qa Accesibilidad | 100% Remoto

buscojobs España; Málaga; A distancia; EUR 30.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una multinacional norteamericana busca QAs de Accesibilidad para un importante proyecto en el sector bancario. El puesto es 100% remoto y ofrece beneficios como seguro médico, ayuda para teletrabajo, y acceso a formación. Se requiere experiencia en testing y herramientas de accesibilidad, así como habilidades de comunicación para trabajo en equipo.

Servicios

Seguro médico

Ayuda para teletrabajo

Seguro de vida

Acceso gratuito a plataformas de formación

Descuentos en plataformas UST Club

Formación

• Experiencia en testing, desarrollo y ejecución de planes de prueba.
• Conocimiento en herramientas de evaluación de accesibilidad y tecnologías de apoyo.
• Habilidades comunicativas para trabajo en equipo.

Responsabilidades

• Definir y adaptar procedimientos internos de calidad según estándares de la industria.
• Asegurar los estándares de calidad en las pruebas a nivel de la compañía.
• Colaborar con el equipo de desarrollo para resolver problemas.

Conocimientos

Testing

Accesibilidad digital

SQL

Metodologías Agile

Comunicación

Herramientas

Postman

Jira

WAVE

Descripción del empleo

Seguimos buscando talento… y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo!

Para que nos conozcas mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer, con más de 35,000 empleados a nivel global y presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías.

Estamos buscando QAs de Accesibilidad para un importante proyecto en el sector bancario.

Modalidad : 100% remoto en cualquier parte de España

Funciones :

• Definir y adaptar procedimientos internos de calidad, estándares y especificaciones según los estándares de la industria y recomendaciones de auditoría.
• Asegurar los estándares de calidad en las pruebas a nivel de la compañía.
• Revisar métricas de calidad para identificar oportunidades de mejora o deficiencias en el cumplimiento de estándares.
• Planificar y diseñar pruebas detalladas que cubran aspectos funcionales y no funcionales del producto financiero, basándose en requisitos y especificaciones del cliente.
• Colaborar estrechamente con el equipo de desarrollo para comprender requisitos y asegurar una comunicación efectiva en la resolución de problemas.

Requisitos mínimos :

• Experiencia en testing, incluyendo desarrollo, ejecución y documentación de planes de prueba.
• Experiencia en herramientas y marcos de evaluación de accesibilidad (ej. WAVE, Developer Tools, Accessibility Inspector).
• Conocimiento en tecnologías de apoyo (ej. VoiceOver, JAWS, Dragon Naturally Speaking, ZoomText).
• Experiencia en consultas SQL para verificar datos y detectar problemas durante las pruebas.
• Uso de herramientas de testing como Postman y Jira.
• Conocimientos en metodologías Agile y herramientas relacionadas (Jira, Confluence).
• Experiencia en testing de Web, Apps y APIs.
• Conocimiento en accesibilidad digital e inclusión de discapacidad, normativa (Sección 508, ADA) y WCAG 2.1 AA.
• Habilidades comunicativas para trabajo en equipo colaborativo.

Principales tareas y responsabilidades :

• El Desarrollador Java Senior diseñará, desarrollará y mantendrá microservicios con Spring Boot y otras tecnologías, creando API REST y SOAP, integrando servicios en la nube (AWS), garantizando seguridad y gestionando errores con patrones como Circuit Breaker.
• Seguir principios de código limpio y aprovechar herramientas CI / CD para integración y entrega continua.

23 días laborables de vacaciones y días adicionales el 24 y 31 de diciembre.

Beneficios sociales : seguro médico, ayuda para teletrabajo, seguro de vida y accidentes.

Programa de Retribución Flexible : tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico familiar, etc.

Acceso gratuito a plataformas de formación, estabilidad laboral y oportunidades de carrera.

Plan de referencia interna, opción de 12 o 14 pagas, medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento profesional, jornadas intensivas en verano y viernes).

Descuentos en plataformas UST Club y gimnasios.

Compromiso con la igualdad de oportunidades y no discriminación en procesos de selección, incluyendo apoyo a personas con discapacidad certificada.

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