Consultor de salud senior (F / M)

T-Systems Iberia; Madrid; Híbrido; EUR 40.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa innovadora busca un Consultor Senior para liderar proyectos de transformación digital en el sector salud. El rol implica asesorar en soluciones tecnológicas, analizar las necesidades del cliente y colaborar en la implementación de proyectos de alto impacto. Se valoran habilidades en metodologías ágiles y experiencia en el sector salud. Ofrecemos un ambiente de trabajo internacional y dinámico con un modelo híbrido, horario flexible, formación continua y un paquete de beneficios atractivo. Únete a un equipo comprometido con la mejora de los servicios de salud a través de la tecnología.

Servicios

Seguro médico

Tickets restaurante

Guardería

Ayudas al transporte

Seguro de vida y accidentes

Formación continua

100% del salario en baja médica

Vacaciones de 26 días laborales

Ambiente de trabajo positivo

Servicio gratuito con especialistas

Formación

• 5+ años de experiencia en consultoría de TIC en salud.
• Experiencia en proyectos de transformación digital.

Responsabilidades

• Asesorar en soluciones TIC para el sector salud.
• Colaborar en la ejecución de proyectos de transformación digital.

Conocimientos

Consultoría de negocio

Metodologías ágiles (Scrum, Kanban, SAFe)

Análisis de procesos

Comunicación con el cliente

Educación

Licenciatura en Tecnología de la Información

Certificaciones en tecnologías de salud

Herramientas

Mirth

IRIS

SQL

NoSQL

Descripción del empleo

Buscamos incorporar un / a Consultor / a senior con amplia experiencia en proyectos de transformación digital en el sector Salud. El/la candidato/a que se incorpore dará soporte en proyectos variados (trabajamos Historia Clínica Electrónica, Atención Primaria, Telemedicina, Inteligencia Artificial, etc.).

1. Asesorar en las soluciones que ofrecen las TIC para mejorar la organización, gestión o prestación de los servicios de salud.
2. Identificar y analizar las necesidades del cliente en la gestión de la información sanitaria para realizar propuestas adecuadas.
3. Colaborar en la implantación de soluciones y en la ejecución de proyectos de transformación digital de primer nivel en el sector salud.
4. Sugerir de manera proactiva estrategias y alternativas para lograr los objetivos de los proyectos.
5. Seguir los proyectos para controlar su correcto desarrollo, el cumplimiento de los estándares de calidad y resolver incidencias; además de elaborar informes sobre el estado del proyecto y evaluación de resultados.
6. Experiencia de al menos 5 años en el sector de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones en servicios de consultoría de negocio o técnica.
7. Capacidad de análisis de procesos.
8. Habilidades de comunicación con el cliente.
9. Experiencia en participación en proyectos del sector salud gestionados mediante metodologías ágiles (Scrum, Kanban, SAFe).

Aunque no son conocimientos imprescindibles para el desarrollo del puesto, valoramos positivamente:

1. Participación en proyectos tecnológicos en el ámbito de salud, en el desarrollo e implantación de soluciones.
2. Conocimiento de estándares de interoperabilidad sanitarios: HL7, FHIR, OpenEHR, OMOP.
3. Conocimiento de nomenclaturas y clasificaciones del ámbito sanitario (SNOMED, CIE, etc.).
4. Conocimientos a nivel técnico y funcional de sistemas clínicos del ámbito de la salud: Sistemas de información hospitalarios (HIS), Sistemas de atención primaria, Sistemas departamentales (prescripción, farmacia, quirúrgico, etc.), Telemedicina.
5. Conocimientos de motores de integración y/o otras herramientas o aplicaciones propias del ámbito sanitario (Mirth, IRIS, etc.).
6. Otros conocimientos tecnológicos (SQL, NoSQL, IA, Data, etc.).

Información adicional:

¿Qué es lo que ofrecemos?

• Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivador.
• Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial).
• Horario flexible y jornada intensiva durante el verano.
• Formación continua: certificaciones, acceso a Coursera, clases semanales de inglés y alemán, etc.
• Plan de compensación flexible: seguro médico, tickets restaurante, guardería, ayudas al transporte, etc.
• Seguro de vida y accidentes.
• Un mínimo de 26 días laborables de vacaciones al año.
• Fondo social.
• Servicio gratuito con especialistas (médicos, fisioterapeutas, nutricionistas, psicólogos, abogados, etc.).
• 100% del salario en caso de baja médica.

Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems!

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