Java Developer Analyst

Wise Security; Bilbao; A distancia; EUR 45.000 - 65.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en seguridad busca un desarrollador Java con experiencia en liderazgo de proyectos. El candidato ideal tendrá al menos 5 años de experiencia en Java y habilidades en Spring y Hibernate. Ofrecemos un contrato indefinido, flexibilidad horaria y la opción de trabajo remoto. Además, contamos con un plan de compensación flexible que incluye beneficios como tarjeta de comida y seguro médico.

Servicios

Tarjeta comida

Tarjeta transporte

Seguro médico

Formación

Cheque guardería

Flexibilidad horaria

Teletrabajo híbrido

Formación

• Mínimo 5 años de experiencia en desarrollo en Java.
• Mínimo 2 años en funciones de analista.

Responsabilidades

• Liderar un proyecto y gestionar la comunicación con el cliente.
• Desarrollar, testear y validar nuevos desarrollos.

Conocimientos

Java

Spring

Hibernate

SQL

Jenkins

Sonar

Subversion

Oracle

English

Educación

Grado en informática

Ciclos superiores en desarrollo

Descripción del empleo

Buscamos personas con formación técnica de grado (informática, telecomunicaciones...) y/o ciclos superiores en desarrollo, o similares, a quienes les apasione la programación y con mínimo 5 años de experiencia desarrollando en Java, de los cuales mínimo 2 realizando funciones de analista.

Se valorará positivamente un nivel alto de inglés, así como otros idiomas, aunque no son estrictamente necesarios.

Es necesaria experiencia en las siguientes tecnologías: Java (J2EE / Jakarta EE), Spring, Hibernate, Maven, SQL, Jenkins, Sonar, Subversion y Oracle.

¿Qué retos y tareas puedes encontrar en este puesto?

• Liderar un proyecto llevando la comunicación con el cliente.
• Gestionar y hacer seguimiento de nuevos desarrollos y evolutivos.
• Analizar requisitos de nuevos evolutivos.
• Desarrollar, testear y validar nuevos desarrollos, correctivos y evolutivos.
• Solucionar errores.
• Planificar nuevos desarrollos.
• Proporcionar apoyo técnico.

Tipo de contrato: indefinido, a jornada completa (de lunes a viernes). La ubicación es indiferente, con posibilidad de trabajo 100% remoto.

Salario: según valía del candidato/a.

Plan de Compensación Flexible: tarjeta comida, tarjeta transporte, seguro médico, formación y cheque guardería.

Conciliación de la vida laboral y familiar: flexibilidad horaria y opción de esquema de teletrabajo híbrido.

Si cumples los requisitos, ¡inscríbete ahora!

• Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD).

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