Técnico analista junior - mercado eléctrico

Cuerva; Ribamontán al Monte; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en el alquiler de maquinaria busca un Jefe/a de taller para gestionar y coordinar el taller, asegurando un servicio de calidad. Este rol implica mantenimiento y reparación de maquinaria, planificación de actividades y gestión de equipos. Se ofrece un contrato inicial de 6 meses con posibilidad de conversión a indefinido y un salario competitivo. Si tienes habilidades en gestión y un enfoque en la seguridad laboral, esta es una gran oportunidad para ti en un entorno dinámico y profesional.

Servicios

Retribución flexible

Salario competitivo

Formación

• Experiencia en gestión de equipos y mantenimiento de maquinaria.
• Conocimiento de normativas de seguridad y calidad.

Responsabilidades

• Gestionar y coordinar el taller asegurando un servicio de calidad.
• Planificar actividades y optimizar compras dentro del presupuesto.

Conocimientos

Gestión de equipos

Presupuestos

Mantenimiento de maquinaria

Normas de seguridad

Educación

Formación técnica en mantenimiento

Certificaciones en gestión de calidad

Descripción del empleo

Analista de Negocios

Descripción del trabajo

Grupo LoxamHune, empresa líder en el alquiler de maquinaria y plataformas elevadoras, precisa incorporar un/a Jefe/a de taller en nuestra delegación de Guipuzcoa.

La misión principal es gestionar y coordinar el taller tanto a nivel técnico como humano, garantizando un servicio de calidad para los clientes y cumpliendo con los objetivos establecidos por la compañía (optimizar parque de maquinaria).

Las funciones principales y responsabilidades serán:

1. Garantizar que las máquinas se mantengan (mantenimiento y reparación) de acuerdo con las directrices técnicas de la Unidad de Negocios para que pueda alquilarse lo antes posible, cumpliendo la legislación vigente en cada momento (norma ISO o certificaciones de compañía).
2. Planificar la actividad de los talleres y los equipos, dirigiéndoles y priorizando las actividades a realizar: horarios, eficiencia, formación, etc.
3. Establecer cotizaciones, órdenes de compra de proveedores y optimizar las compras para permanecer en línea con el presupuesto anual de los gastos de mantenimiento.
4. Asegurar que los controles reglamentarios se llevan a cabo correctamente para tomar medidas con el fin de corregir cualquier observación negativa en las inspecciones/auditorías.
5. Elaborar informes de la situación de taller con los objetivos establecidos.
6. Tener mayor capacidad y/o habilidad en las siguientes áreas de acción: gestión de equipos, presupuestos, distribución de tareas, etc.
7. Garantizar que todos los trabajadores trabajen con sus EPI's y acorde a las normas de seguridad establecidas para prevenir los posibles riesgos laborales existentes.

Contrato 6 meses + 6 meses y conversión a indefinido. Retribución flexible. Salario competitivo en función de categoría profesional.