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Restaurant Manager

TN Spain

Ibiza

Presencial

EUR 35.000 - 50.000

Jornada completa

Hace 9 días

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Descripción de la vacante

Una destacada empresa en Ibiza busca un F&B Manager que se encargue de planificar y gestionar todas las actividades del departamento de alimentos y bebidas. El candidato ideal creará experiencias memorables para los huéspedes y garantizará un servicio de excelencia, supervisando el equipo y manteniendo altos estándares de calidad.

Formación

  • Amplios conocimientos en alimentos y bebidas.
  • Capacidad para anticipar y gestionar asuntos del departamento.

Responsabilidades

  • Responsable del servicio y experiencia de clientes en el restaurante.
  • Colaborar en la formación del personal y gestionar la requisición de productos.
  • Asegurar la calidad de comida, bebida y servicio ofrecido.

Conocimientos

Servicio al cliente
Gestión de equipos
Comunicación efectiva

Descripción del empleo

Como F&B Manager del equipo de alimentos y bebidas, serás responsable de planificar, organizar, coordinar, gestionar, controlar y evaluar todas las actividades del departamento. Deberás crear y ofrecer un servicio de excelencia y orientado al detalle a nuestros clientes y huéspedes de The Standard, Ibiza.

En todo momento, tratarás de crear momentos únicos y experiencias memorables para nuestros huéspedes y clientes del hotel. Gracias a tus amplios conocimientos y a tu pasión por tu oficio, te esforzarás constantemente por mantener los más altos niveles de detalle y servicio para el disfrute de todos nuestros huéspedes. Asimismo, serás capaz de anticipar, planificar y gestionar todos los asuntos relativos al departamento de F&B.

Funciones y responsabilidades (no limitadas a la lista):

  • Responsable directo del servicio, experiencia y necesidades de los clientes en el restaurante y otras áreas de F&B del hotel.
  • Colaborar en la formación completa del personal, incluyendo pruebas de menú, simulacros de servicio y formación sobre alergias.
  • Trabajar en estrecha colaboración en equipo y garantizar una comunicación efectiva con todos los demás managers.
  • Responsable de la apariencia y mantenimiento del restaurante.
  • Gestionar la requisición y almacenamiento de todos los productos vendidos y utilizados en el área de responsabilidad.
  • Asegurar la calidad de la comida, bebida y servicio ofrecido a los clientes.
  • Garantizar la presencia suficiente de personal en cada turno programado.
  • Supervisar que el trabajo secundario del personal de sala se complete satisfactoriamente antes y después del turno.
  • Verificar que el personal de sala cumpla con las normas durante el turno.
  • Formar continuamente al personal en conocimiento de productos, protocolos y cambios en políticas o procedimientos.
  • Delegar tareas al personal de sala para facilitar el funcionamiento diario y cumplir con otras tareas asignadas por la dirección.
  • Asegurar que los empleados lleven el uniforme adecuado y en buen estado, según su puesto.
  • Mantener un área de trabajo segura, limpia, organizada y abastecida.
  • Aplicar, supervisar, cumplir y hacer cumplir todas las políticas, procedimientos y normas de la empresa, así como la normativa local aplicable.
  • Contribuir de manera decisiva al funcionamiento del hotel.
  • Asistir a la formación y reuniones de la dirección cuando sea necesario.
  • Mantener inventarios adecuados.
  • Atender las quejas de los clientes, investigando a fondo para desarrollar soluciones eficaces y negociar resultados.
  • Completar todos los requisitos de papeleo al final del turno, incluyendo entregas de efectivo, cheques y entregas del auditor nocturno.
  • Actualizar las hojas de asistencia y registros de programación según sea necesario.
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