Director/a de Delegación ETT RRHH (1392201)

Director/a de Delegación ETT RRHH (1392201) Seville, Andalusia

Director/a de Delegación ETT RRHH (1392201)
Sevilla
Sevilla, Sevilla

Queremos llegar a todas las empresas que necesiten de nuestros servicios y para eso vamos a contar contigo. En Grupo Faster, empresa líder en el sector de recursos humanos, trabajo temporal, selección y formación, buscamos a nuestro/a próximo/a Director/a de Delegación para liderar y gestionar una de nuestras sucursales en Sevilla. Buscamos un/a profesional comprometido/a y orientado/a a resultados para unirse a nuestro equipo de gestión y contribuir al éxito continuo de nuestra empresa.

Tu enfoque principal será impulsar el crecimiento del negocio y garantizar la satisfacción del cliente mientras supervisas y motivas al equipo de trabajo. Tus responsabilidades serán:

* Supervisar y liderar un equipo de la delegación, garantizando la capacitación y el desarrollo continuo de los miembros del mismo.

* Desarrollar e implementar estrategias para impulsar el crecimiento del negocio y aumentar la cartera de clientes mediante el establecimiento de relaciones sólidas con clientes clave, empresas colaboradoras y otras entidades relevantes.

* Detección de necesidades para el desarrollo de negocio con clientes existentes y potenciales de la organización.

* Confeccionar, negociar y realizar seguimiento de ofertas, siguiendo las directrices marcadas por dirección.

* Garantizar el cumplimiento de todas las leyes y regulaciones laborales aplicables.

* Contribuir a la estrategia y el crecimiento de la empresa a nivel local.

* Gestionar y coordinar todas las operaciones de la delegación de manera efectiva y eficiente.

* Fomentar un ambiente de trabajo positivo y colaborativo para maximizar la productividad y el compromiso del equipo. ¿Y qué te ofrecemos?

* Podrás disfrutar de un buen ambiente de trabajo dinámico y colaborativo junto a un equipo de profesionales consolidados del sector.

* Ofrecemos salario competitivo compuesto de un fijo + un variable mensual.

* Cartera de clientes consolidada.

* Aproximadamente un 50% de jornada anual de teletrabajo tras el periodo de formación (lunes y viernes más peridodos adicionales en verano, puentes y navidad)

* Plan de formación anual. Para nosotros cuentas y queremos que te sumes a nuestro equipo donde escucharemos tus opiniones y valoraremos tu talento y tus capacidades.

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