Responsable de RR. HH.

RESPONSABLE DE RECURSOS HUMANOS

SOLO DISPONIBILIDAD INMEDIATA - OBLIGATORIEDAD DE INCORPORACIÓN ENTRE EL 4 Y 7 MARZO

En Grupo Biblu estamos buscando un/a RESPONSABLE DE RECURSOS HUMANOS para formar parte de nuestro departamento de Recursos Humanos, ¡y podría ser tu oportunidad! Si te apasiona el sector de la Hostelería, Turismo, Salud, Termalismo y Desarrollo Rural, ¡este puesto es para ti!

¿Qué harás?

Como Resp RRHH, tendrás un rol clave en el departamento de RRHH. Algunas de tus funciones serán:

• Definir la estrategia de recursos humanos junto con la Dirección General.
• Controlar y cumplir con la plantilla, evitando desviaciones en el presupuesto anual de personal.
• Colaborar con los DO de las diferentes unidades de negocio para la mejora continua de procesos.
• Controlar PRL con el servicio de prevención ajena (recos, simulacro anual, etc.).
• Apoyar en la selección de personal del Grupo Biblu (definición de perfiles, publicación de ofertas, criba curricular, entrevistas, etc.).
• Gestionar la parte básica del departamento de RRHH, como altas, bajas, variaciones en el sistema red, contratos, despidos, nóminas, finiquitos, seguros sociales y modelos fiscales (Modelos 111 y 190).
• Gestionar incidencias con las administraciones (TGSS, INSS, Juzgados, AEAT).
• Controlar las bonificaciones y subvenciones a la contratación.
• Asesorar sobre convenios laborales y resolver dudas e incidencias del personal.
• Gestionar la formación dentro del Grupo.
• Asegurar el cumplimiento normativo de fichajes.
• Coordinar con los servicios jurídicos externos para la gestión de trámites ante la Inspección de Trabajo.
• Visitar los Centros Operativos para la implantación, seguimiento y control de proyectos.
• Gestionar los pedidos de uniformes del personal.
• Elaborar informes mensuales sobre el control de costes de los centros.
• Supervisar y gestionar el trabajo del equipo de RRHH a tu cargo.

¿Qué buscamos?

• Titulación universitaria en RRHH, Psicología, Turismo o afines.
• Máster en Dirección de RRHH (¡un plus!).
• Experiencia previa de al menos 3 años, preferiblemente en Hostelería y Turismo.
• Dominio de herramientas de gestión de personal y A3 Equipo (¡Valoramos conocimientos de NIVIMU!).
• Persona comprometida, proactiva, con habilidades de liderazgo y gran capacidad organizativa.
• Disponibilidad para viajar a nuestros centros operativos en Teruel y Guadalajara.
• Carnet de conducir.
• Incorporación inmediata.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato eventual hasta 15/09 para la cobertura de vacaciones del departamento y la interinidad de una excedencia, con bastante posibilidad de continuidad a su finalización.
• Horario flexible: Entrada entre las 8 y 9h, salida de 17 a 18h (con 1 hora para comer). Viernes de 8 a 15h.
• En verano, horario intensivo de lunes a viernes de 8 a 15h.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
• Salario entre 25.000€ - 27.000€ fijo y variable de 2.000 €.

Dirección: Carrer de l'Uruguai, 11, Oficina 504, Jesús, 46007 Valencia

Si eres una persona apasionada, con ganas de aportar valor y seguir creciendo, ¡queremos conocerte!