Abogado / a laboralista

Sibils Consulting; Lérida; Presencial; EUR 40.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Sibils Consulting busca un abogado laboralista con más de 5 años de experiencia para unirse a un despacho en expansión en Barcelona. Ofrecen un ambiente de trabajo colaborativo y oportunidades de crecimiento. Se requiere dominio del catalán y castellano, así como un Grado en Derecho y un Máster en Acceso a la Abogacía.

Formación

• Mínimo 4 años de experiencia en despacho / asesoría / gestoría.
• Experiencia en negociación colectiva.

Responsabilidades

• Asesoría legal a empresas y empleados en contratos, despidos, vacaciones.
• Defensa y representación en procedimientos judiciales laborales.
• Elaboración y revisión de contratos y acuerdos.

Conocimientos

Negociación colectiva

Dominio del catalán

Dominio del castellano

Educación

Grado en Derecho

Máster en Acceso a la Abogacía

Descripción del empleo

Eres un / a abogado / a laboralista con más de 5 años de experiencia y buscas un nuevo reto profesional?

Resides en Barcelona y quieres formar parte de un despacho en plena expansión?

Desde Sibils Consulting, tenemos una oferta que no querrás dejar pasar.

Quién es nuestro cliente?

Se trata de un despacho de abogados en pleno crecimiento, con una visión moderna y enfocada en la excelencia.

Ubicado en Barcelona, combina la experiencia con la innovación, brindando asesoramiento integral a empresas nacionales e internacionales.

Más de 80 profesionales altamente cualificados y comprometidos con el éxito de sus clientes.

Un entorno dinámico y con grandes oportunidades de crecimiento para quienes buscan un desafío estimulante.

Cultura de trabajo colaborativa y cercana, donde se valora el talento, la proactividad y el desarrollo profesional.

Clientes de diversos sectores, lo que te permitirá trabajar con casos variados y desafiantes.

Funciones del puesto :

• Asesoría legal a empresas y empleados en contratos, despidos, vacaciones, remuneraciones, etc.
• Defensa y representación en procedimientos judiciales laborales.
• Mediación y resolución de conflictos laborales.
• Elaboración y revisión de contratos, acuerdos de confidencialidad y no competencia.
• Gestión de ERE / ERTE y negociación con sindicatos.
• Reclamaciones laborales (despidos, acoso, reclamación de salarios, etc.).
• Prevención de riesgos laborales y cumplimiento de normativas.

Requisitos mínimos :

• Grado en Derecho + Máster en Acceso a la Abogacía.
• Mínimo 4 años de experiencia en despacho / asesoría / gestoría.
• Experiencia en negociación colectiva.
• Dominio del catalán y castellano (hablado y escrito).

Contrato indefinido y jornada completa.

Ambiente de trabajo excepcional : profesional, cercano y colaborativo.

Crecimiento y retos estimulantes en un despacho en expansión.

No dejes pasar esta oportunidad! Aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera.

Crear una alerta de empleo para esta búsqueda