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Una empresa líder en distribución de materiales busca un/a Jefe/a de Sector Madera para su almacén en Lugo. Este rol implica liderar un equipo, asegurar la satisfacción del cliente y gestionar eficientemente el stock. Ofrecen un contrato indefinido a jornada completa con un salario competitivo, beneficios flexibles y oportunidades de crecimiento profesional.
OBRAMAT es la empresa de referencia en distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción, integrada en GRUPO ADEO, el primer grupo en el ranking europeo en distribución especializada en el acondicionamiento del hogar y tercero en el ranking mundial. Es matriz de empresas como Leroy Merlín, Bricoman, Saint Maclou, KBane, Weldom y Adeo Services.
Contamos con 38 almacenes a nivel nacional y más de 6,000 colaboradores comprometidos con nuestro proyecto empresarial.
Nos esforzamos por ofrecer a nuestros clientes la mejor experiencia de compra, basada en un asesoramiento profesional. El talento de nuestros equipos es nuestro principal pilar.
Reportarás al Director/a del Almacén y formarás parte del Comité de Dirección.
Serás responsable de asegurar la satisfacción del cliente y el desarrollo de los resultados de tu sector, mediante la gestión de tu equipo y el cumplimiento de compromisos relativos a precio, stock y eficacia en la compra.
Contrato indefinido a jornada completa, de lunes a sábado, en una empresa con sólidos resultados y ambicioso plan de expansión a nivel nacional e internacional, parte de uno de los grupos líderes en distribución en Europa.
Salario competitivo + variable trimestral por ventas + variable anual por beneficios.
Posibilidad de convertirse en accionista del grupo ADEO.
Plan de retribución flexible, 50% del seguro de salud pagado por la empresa, 27 días laborables de vacaciones, día libre en tu cumpleaños, 10% de descuento en compras OBRAMAT, cesta de Navidad, descuentos en ocio, belleza, tecnología, y un plan de formación para crecimiento profesional.
Nuestros procesos de contratación garantizan igualdad de oportunidades y se basan en méritos, capacidades y profesionalismo, respetando la normativa vigente y nuestro Plan de Igualdad.