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Una empresa innovadora en el sector medioambiental busca un Técnico de Control Ambiental para realizar análisis in situ y asegurar la calidad de los procesos. Este rol ofrece la oportunidad de trabajar en un entorno dinámico, donde la responsabilidad y la adaptabilidad son clave. Se valorará la experiencia en control de emisiones y el manejo de equipos especializados. Además, se fomenta el crecimiento profesional mediante posibilidades de promoción interna. Si te apasiona el medio ambiente y deseas contribuir a un futuro sostenible, esta es tu oportunidad.
Realizar la toma de muestras y análisis in situ en el campo medioambiental: aguas superficiales, marinas, consumo y residuales, suelos, residuos y muestras atmosféricas (emisión y inmisión).
Cumplimentación de registros.
Realización de controles de calidad.
Mantenimiento y manejo de equipos mecánicos y electrónicos.
Formación Profesional Superior en Química Ambiental, Salud Ambiental o equivalente.
Conocimientos o experiencia previa en medidas y controles medioambientales.
Experiencia en control de emisiones atmosféricas y poseer los cursos homologados: Curso básico de prevención de trabajos en altura y plataformas elevadoras.
Conocimiento de las normas UNE EN ISO / IEC 17025 (Laboratorio de Ensayo) y UNE EN ISO / IEC 17020 (Entidad de Inspección).
Experiencia en trabajos acreditados bajo acreditación de la Entidad Nacional de Acreditación (ENAC).
Formación en prevención de riesgos laborales (PRL) y cursos homologados relacionados con trabajos en altura, manejo de plataformas elevadoras y riesgo químico.
Habilidades requeridas: responsabilidad, adaptabilidad, análisis y resolución de problemas, iniciativa autónoma y trabajo en equipo.
Es imprescindible poseer el carnet de conducir B y tener disponibilidad para viajar y realizar trabajo de campo.
No se tendrán en cuenta candidaturas que no cumplan con los requisitos mínimos y formación especificada en esta oferta.
Información adicional:
INTERESADOS:
El proceso de selección garantiza igualdad de oportunidades para todas las candidaturas, sin distinción de raza, color, sexo, religión, origen, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley.