Director/a de Revenue (Tenerife)

Catenon; Tenerife; Presencial; Confidencial; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en la gestión hotelera busca un Director/a de Revenue para un hotel de lujo en Tenerife. Esta posición clave implica maximizar la rentabilidad del negocio mediante estrategias de pricing y gestión de disponibilidad, así como liderar un equipo en un entorno exclusivo. El candidato ideal debe tener experiencia en análisis de mercado y tendencias, y ser capaz de proponer mejoras continuas para optimizar el rendimiento. Si te apasiona el sector hotelero y deseas marcar la diferencia en un entorno dinámico y de alta calidad, ¡esta es tu oportunidad!

Formación

• 3-5 años de experiencia en gestión de Revenue en entornos empresariales.
• Experiencia mínima de 2 años liderando equipos.

Responsabilidades

• Maximizar la rentabilidad mediante estrategias de pricing y gestión de disponibilidad.
• Analizar reportes y estadísticas para evaluar el desempeño.

Conocimientos

Gestión de Revenue

Liderazgo de equipos

Análisis de datos

Comunicación efectiva

Investigación de mercados

Herramientas

Paquete Office

Descripción del empleo

Director/a de Revenue (Tenerife)

Tenerife (Spain)

Ref: ML42616161 February 18, 2025 HOTEL MANAGEMENT AND TOURISM

FUNCTIONS

Desde Catenon, buscamos la Dirección de Revenue para un hotel de lujo ubicado en Tenerife. El candidato/a ideal tendrá experiencia en Revenue Management, liderando equipos y maximizando la rentabilidad en un entorno exclusivo, con un enfoque en la excelencia del servicio.

1. Maximizar la rentabilidad del negocio mediante estrategias de pricing y gestión de disponibilidad.
2. Recoger y analizar datos sobre segmentos de mercado y competencia (precios, ocupaciones), estableciendo propuestas para mejorar la rentabilidad y garantizar los índices de ocupación necesarios.
3. Analizar reportes diarios, mensuales y estadísticas para evaluar el desempeño y tomar decisiones.
4. Medir los resultados de las acciones implementadas y proponer mejoras.
5. Proporcionar soporte y resolver incidencias relacionadas con revenue management.
6. Mantener comunicación regular y clara dentro del departamento y con otras áreas del hotel.
7. Velar por la satisfacción del cliente interno y externo, asegurando el cumplimiento de objetivos y estándares de calidad.
8. Proponer mejoras continuas para el departamento de Revenue y el área comercial.

EN COORDINACIÓN CON:

La posición de Director/a de Revenue implica una colaboración multifuncional con otros departamentos y equipos, especialmente:

• Coordinación con el Departamento de Ventas, Marketing y Operaciones.

IDIOMAS:

Español, Inglés: nivel avanzado.

EXPERIENCIA REQUERIDA:

• Experiencia previa mínima de 3-5 años en roles similares, preferiblemente en entornos empresariales.
• Experiencia mínima de 2 años gestionando equipos.
• Experiencia en investigación de mercados, análisis de competencias y tendencias, aunque no necesariamente en hotelería.
• Conocimientos de ofimática: Paquete Office nivel medio.