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Una empresa innovadora busca un Frontend Developer apasionado por la tecnología y la colaboración. Trabajarás en un equipo dinámico, desarrollando soluciones clave en un entorno de microfrontends y APIs. Se valoran buenas prácticas de clean code y autonomía en el trabajo. Ofrecemos un modelo híbrido, horario flexible, y diversas ventajas para tu bienestar.
Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti!
En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante!
Pero, antes de nada, ¿nos presentamos?
Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe.
Resumen del puesto :
Frontend Developer con experiencia sólida en Angular (v14 o superior)
para incorporar en el equipo CVE, responsable de desarrollar funcionalidades clave del Ciclo de Vida del Empleado, trabajando con arquitectura de microfrontends y APIs en .NET Core.
Valoramos especialmente experiencia en entornos con:
- Microfrontends
- Conocimiento básico o experiencia colaborando con backend .NET Core
- Buenas prácticas de clean code y testing
- Autonomía y capacidad para trabajar en un equipo técnico exigente
Encaje personal:
- Perfil resolutivo, colaborativo y con ganas de aportar
- Capacidad de comunicación con backend y otros front developers
- Valoramos experiencia previa en entornos SaaS o producto
¿Te resulta interesante?
Aún tenemos mucho más que contarte :
- Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil.
- Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible.
Smart Working : modelo híbrido de teletrabajo.
Horario flexible. Jornada intensiva en julio y agosto.
- 23 días de vacaciones.
- Atmira Flex: ticket restaurante, abono de metro, seguro médico y guardería en nuestra plataforma de retribución flexible.
- Comunidad de Ambassadors: actividades deportivas, de aventura, planes urbanos…
- Programa de referenciad_s: trae a colegas y recibe bonus por referirlos.
- Ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa, y en la oficina dispondrás de todo lo necesario.
- Servicios para cuidar tu cuerpo y mente: fisioterapia, talleres de bienestar y deportes en equipo.
¿Te animas a mover atmira con nosotros?