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Una empresa de tecnología en crecimiento en España busca un/a Desarrollador/a especializado en Spark/Databricks. El candidato ideal tiene al menos 5 años de experiencia, habilidades en Scala, Bash y SQL, y capacidad para trabajar en entornos Agile. Se ofrece modalidad 100% remoto con una retribución competitiva y un ambiente profesional colaborativo.
En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo.
Por eso, si cuentas con al menos 5 años de experiencia como Desarrollador/a especializado en Spark/Databricks , nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa.
¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo!
¿Qué buscamos?
- Experiencia en el diseño, desarrollo y pruebas unitarias de procesos ETL en Spark/Databricks.
- Conocimientos sólidos de Scala, Bash scripting y SQL .
- Experiencia previa en entornos Agile colaborando con SCRUM Masters, BAs y Technical Leads .
- Capacidad para realizar despliegues ,
pruebas de integración y resolución de incidencias.
- Buenas habilidades analíticas y capacidad de trabajo en equipo.
¿Qué harás?
- Diseñar soluciones técnicas en base al backlog definido.
- Codificar y probar desarrollos en Spark.
- Subir entregables a HP ALM , ejecutar despliegues y pruebas.
- Participar activamente en la resolución de incidencias y mejoras continuas.
- Integrarte en un entorno ágil y dinámico, con profesionales que comparten pasión por la tecnología.
¿Qué podemos ofrecerte?
- Modalidad 100% remoto.
- Incorporación a una empresa en continuo crecimiento y con proyectos de gran impacto.
- Entorno profesional colaborativo, innovador y con excelente clima laboral .
- Retribución competitiva , acorde con tu experiencia y aportación.
Si crees que eres talento, ¡apúntate y forma parte de nuestro equipo!
El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo:
https://www.kitempleo.es/empleo/229654465/dps-634-desarrollador-spark-databrick-teletrabajo-cantabria/?utm_source=html
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.