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En un entorno innovador, una empresa líder en tecnología educativa busca un/a Desarrollador/a de Experiencias Virtuales para unirse a su equipo. El candidato ideal debe tener experiencia en programación, modelado 3D y tecnologías de realidad inmersiva. Con un enfoque en la mejora constante, ofreceremos teletrabajo y oportunidades de desarrollo profesional.
¡En GRUPO TECOPY seguimos contratando! Mira la siguiente posición, en nuestra Unidad de Negocio de Formación.
Nos gustaría incorporar un/a compañero/a con capacidad de organizar desarrollos virtuales completos, desde la parte de programación hasta el modelado 3D o animaciones y optimización.
Quiénes somos:
En Enclave Formación, la Línea de Tecnología representa nuestro compromiso con la innovación aplicada al aprendizaje y la transformación digital de las experiencias formativas. Nuestro equipo está especializado en la integración de nuevas tecnologías inmersivas en entornos educativos, turísticos e industriales, con un enfoque constante en la mejora de la experiencia del usuario y la eficacia de los procesos de enseñanza y capacitación.
Desarrollamos soluciones basadas en Realidad Virtual (RV), Realidad Aumentada (RA), Realidad Mixta (RM) y entornos 360, creando experiencias interactivas que permiten a los usuarios aprender de forma más visual, práctica y significativa. Para ello, empleamos tecnologías de vanguardia y motores de desarrollo como Unreal Engine y Unity, que nos permiten diseñar e implementar simulaciones y escenarios personalizados y de alto impacto.
Nuestros proyectos abarcan desde formaciones inmersivas para el sector educativo y profesional, hasta experiencias virtuales aplicadas al turismo o a procesos industriales específicos, contribuyendo así a la digitalización de sectores estratégicos.
Funciones:
Requisitos para triunfar:
¿Tienes algo extra? ¡Nos encantará saberlo!
OFRECEMOS
En nuestra estrategia de selección de talento, nos esforzamos por garantizar que cada persona trabajadora sea evaluada de manera justa y objetiva, basándonos únicamente en sus habilidades, experiencia y potencial para contribuir al éxito de la empresa. Rechazamos cualquier forma de discriminación y promovemos activamente la diversidad en nuestra apuesta por una plantilla en la que prime como pleno deber, garantizar la igualdad de trato y oportunidades entre las personas trabajadoras y la erradicación de toda discriminación dentro de los espacios de trabajo.