DIRECTOR ECONOMICO FINANCIERO GRUPO EMPRESARIAL (H / M)

Looking For Talent Consultora de RRHH; Cádiz; Presencial; EUR 50.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en su sector busca un Director Económico Financiero para gestionar sus finanzas y liderar la estrategia financiera. Este rol clave implica la optimización de recursos económicos y la implementación de control interno, asegurando la viabilidad de las inversiones. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en finanzas y un enfoque proactivo para resolver problemas. Ofrecemos un entorno dinámico donde tu impacto será significativo, junto con un salario competitivo y un bonus atractivo por objetivos alcanzados. Si estás listo para un nuevo desafío, esta es tu oportunidad.

Servicios

Gastos de Representación

Salario Variable

Horario Continuado

Formación

• Experiencia mínima de 5 años como Director Financiero en gran empresa.
• Conocimientos en control interno y gestión de recursos financieros.

Responsabilidades

• Gestionar finanzas del grupo empresarial y liderar la estrategia financiera.
• Supervisar la elaboración de asientos contables y control de cash flow.
• Preparar y presentar impuestos, así como consolidar balances.

Conocimientos

Gestión Financiera

Control Interno

Planificación Financiera

Conocimientos de ERP

Resolución de Problemas

Trabajo en Equipo

Análisis Financiero

Comunicación Efectiva

Educación

Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas

Posgrado en Dirección Financiera

Herramientas

ERP

Descripción del empleo

Buscamos a un Director / a Económico Financiero, que, dependiendo de la Dirección General del Grupo Empresarial, asuma la responsabilidad de la Gestión Económico – Financiera de un Grupo Empresarial ámbito Internacional.

El Director / a Económico Financiero será el responsable de gestionar las Finanzas del Grupo Empresarial, liderar la estrategia financiera, optimización de fiscalidad y de recursos económicos de la organización, garantizando la sostenibilidad, liquidez y viabilidad de las inversiones y políticas expansivas.

También velará por llevar a la práctica todos los procedimientos de Control Interno y de Gestión, con el objetivo de salvaguardar el Patrimonio del Grupo de Empresas y facilitar la información necesaria para poder realizar un seguimiento exhaustivo de los indicadores de las distintas líneas de negocio del Grupo Empresarial, para alcanzar eficazmente los objetivos planteados, con el mejor uso de los recursos económico-financieros disponibles.

• Diseñar y mantener los sistemas contables, planes de cuentas y desgloses analíticos para suministrar información fiable, relevante y en el momento adecuado para la toma de decisiones.
• Supervisar la elaboración de asientos contables (compras, ventas, gastos corrientes…).
• Control en realización de la facturación mensual de la empresa.
• Control Cash Flow con periodicidad semanal / mensual o dependiendo de la periodicidad más óptima.
• Control y gestión diaria del pool bancario.
• Gestión de Recursos Financieros.
• Relación con Entidades Financieras.
• Preparación, Presentación y liquidación de impuestos (mensuales, trimestrales y anuales).
• Realizar Declaraciones Tributarias.
• Realizar la consolidación de los distintos Balances de las Empresas del Grupo.
• Elaboración de Balances de Situación y Cuenta de Pérdidas y Ganancias, para evaluar la situación de las Empresas del Grupo.
• Elaboración de Memorias trimestrales del área económica.
• Elaborar el Presupuesto Anual del Grupo, (Empresas, Departamentos, …), así como los Forecast sucesivos aportando los resultados obtenidos del mes en curso, una vez aplicados y teniendo en cuenta el informe de desviaciones.
• Diseñar y mantener los sistemas de Control de productividad y rentabilidad.
• Responsable de confeccionar y actualizar, hacer el seguimiento y analizar el Cuadro de Mandos del Grupo de Empresas.
• Preparar cualquier estudio solicitado por la Dirección.
• Planear, dirigir y organizar la verificación y evaluación del sistema de Control Interno.
• Asegurar que la Contabilidad de una imagen fiel de la actividad de cada una de las Empresas y Departamentos de las mismas, asegurando la cantidad y calidad de la información.
• Cumplir con los principios contables o Principios de Contabilidad Generalmente Aceptados (PCGA).
• Implantar las Normas Administrativas de Carácter General, con el objeto de llevar un Control Interno adecuado de : la Gestión de : Clientes, Proveedores, Bancos, Caja, Almacén, Inversiones, etc.
• Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas (ADE) o similar.
• Valorable posgrado en Dirección financiera, MBA, etc.
• Experiencia mínima de 5 años en el puesto de Director / a Financiero de Gran Empresa.
• Residencia en Córdoba o alrededores.
• Acostumbrado a trabajar con ERP´s.
• Responsable, Trabajador e Íntegro, con conocimientos de Entornos Empresariales de Cambio.
• Con Vocación de Servicio.
• Proactivo, con capacidad de Solucionar Problemas.
• Con capacidad de trabajar tanto en Equipo como de forma Autónoma.
• Profesional Organizado, Metódico y Analítico.
• Con capacidad de Adaptación al Cambio.
• Profesional Empático y habituado a usar la Inteligencia Emocional.
• Con mucha Visión de Negocio.
• Contrato de Trabajo Indefinido.
• Horario continuado de mañana y tarde.
• Salario competitivo. Salario Fijo en torno a 50.000 euros brutos / año, en función de la experiencia aportada y adecuación al puesto, más un Salario Variable del 20 % en función de la consecución de Objetivos.
• Gastos de Representación cuando sean necesarios.

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