Director de Transformación Digital y Datos

Headhunter; Tarragona; On-site; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Job summary

Headhunter busca un líder de transformación digital para acelerar la modernización y la digitalización de la organización, aportando una visión renovada y transformadora. El candidato deberá analizar el punto de partida, priorizar oportunidades, construir un roadmap y ejecutarlo, impulsando también el cambio cultural y la adopción de nuevas formas de trabajar.

Entre las responsabilidades figuran definir la estrategia, liderar iniciativas de digitalización, gobernar datos, promover BI y analítica

Responsibilities

• Definir, impulsar y coordinar la estrategia y roadmap de transformación digital, alineándolos con los objetivos de la organización.
• Liderar iniciativas de digitalización, simplificación y automatización de procesos, identificando oportunidades que mejoren la eficiencia, trazabilidad y calidad de la información.
• Definir y desarrollar el modelo corporativo de gobierno del dato, promoviendo el dato como activo estratégico.
• Liderar y desarrollar la Oficina del Dato, estableciendo políticas, estándares, roles y procedimientos relacionados con calidad, disponibilidad, integridad y seguridad de la información.
• Promover la integración y explotación corporativa de datos procedentes de diferentes sistemas y entornos IT y OT.
• Impulsar herramientas de Business Intelligence, cuadros de mando, analítica avanzada y modelos predictivos orientados a la toma de decisiones.
• Identificar y promover casos de uso de IA, IA generativa, digital twins y tecnologías emergentes, con adopción responsable y gobernada.
• Gestionar y priorizar el portfolio de proyectos de digitalización, datos e innovación, considerando impacto, coste, riesgo, viabilidad y valor aportado.
• Participar en la definición de la arquitectura digital y de datos, favoreciendo interoperabilidad, integración y escalabilidad.
• Coordinar transversalmente proyectos con IT, OT, ciberseguridad, protección de datos y áreas funcionales.
• Gestionar presupuestos, proveedores, contratos y servicios tecnológicos relacionados con su ámbito.
• Liderar, desarrollar y hacer crecer el equipo del departamento.
• Impulsar la cultura digital y la gestión del cambio, facilitando la adopción de nuevas herramientas y formas de trabajo.

Job description

Headhunter busca un líder de transformación digital para acelerar la modernización y la digitalización de la organización, aportando una visión renovada y transformadora. El candidato deberá analizar el punto de partida, priorizar oportunidades, construir un roadmap y ejecutarlo, impulsando también el cambio cultural y la adopción de nuevas formas de trabajar.

Entre las responsabilidades figuran definir la estrategia, liderar iniciativas de digitalización, gobernar datos, promover BI y analítica