Director de Inversiones

Grupo Santa Marta; Cataluña; A distancia; EUR 80.000 - 150.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa innovadora busca un Director de Inversiones apasionado y estratégico para liderar el desarrollo de un holding diversificado. Este papel clave implica la responsabilidad de invertir en pymes y activos reales, con un enfoque en maximizar el rendimiento y apoyar el crecimiento de empresas. Ofrecemos un entorno dinámico y flexible, donde tendrás autonomía y la oportunidad de dejar una huella significativa. Si tienes experiencia en M&A y una mentalidad emprendedora, esta es la oportunidad perfecta para ti.

Servicios

Participación en el valor generado

Trabajo remoto

Visitas ocasionales a negocios

Formación

• 8 a 15 años de experiencia en inversión y gestión de pymes.
• Capacidad para establecer y garantizar el cumplimiento de OKRs y KPIs.

Responsabilidades

• Investigar y analizar mercados objetivo para desarrollar tesis de inversión.
• Dirigir comunicaciones y negociaciones con intermediarios y dueños de empresas.
• Definir la visión y estrategias generales de la organización junto al Presidente.

Conocimientos

Inversión

M&A

Gestión de pymes

Análisis de mercados

Negociación

Liderazgo

Estrategia

Optimización de operaciones

Educación

Licenciatura en ADE

Ingeniería

MBA u otros másteres

Descripción del empleo

Buscamos un / a Director / a de Inversiones con energía, visión y determinación para liderar la constitución y desarrollo de un Holding diversificado con visión de largo plazo. Serás responsable de invertir en pymes y activos reales, así como de liderar la estrategia y operativa de estos negocios. Liderarás el equipo, reportando directamente al Presidente de la organización. Analizarás y operarás en multitud de sectores y latitudes, gozarás de gran autonomía y poder de decisión, y tendrás la oportunidad de participar económicamente en el valor que generes (carry).

Somos un pequeño y establecido grupo empresarial con experiencia en gestión de activos reales - STR, fincas agrícolas y estaciones de servicio, entre otros. Actualmente estamos embarcados en un emprendedor proyecto de reorientación de nuestra actividad hacia oportunidades de mayor potencial, mediante la adquisición de una cartera de pymes atractivas.

Nuestro objetivo es combinar la eficiencia técnica y financiera de un Private Equity, con la atención al detalle, visión y gestión operativa y compromiso a largo plazo de una pequeña empresa. Nos entusiasma apoyar a pymes en su crecimiento y expansión, maximizar el rendimiento de activos infrautilizados, y poder facilitar una opción de salida a propietarios que quieran ceder el relevo.

El puesto requiere de un / a líder apasionado / a, emprendedor / a y con visión de largo plazo, con experiencia en inversión / M&A, así como operaciones / gestión de pymes, y con ganas de jugar un rol definitorio en el proyecto de creación de un holding. Se trata de un puesto de alta responsabilidad y dedicación, con potencial de crecimiento ilimitado.

1. Investigar y analizar mercados objetivo, desarrollar tesis de inversión y crear un pipeline de oportunidades
2. Analizar cualitativa y cuantitativamente distintas oportunidades de inversión y desarrollo, de manera exhaustiva
3. Dirigir comunicaciones con intermediarios, dueños de empresas, entidades financieras, servicios profesionales… así como negociaciones, due diligence y ejecución de inversiones
4. Desarrollar y liderar equipos internos, y dirigir la búsqueda de líderes para las pymes adquiridas
5. Actuar como vaso comunicador, y último responsable, entre el Presidente de la empresa y el resto del equipo
6. Identificar, y colaborar en la ejecución de, palancas de crecimiento de los distintos negocios del holding
7. Definir, junto con el Presidente, la visión y estrategias generales de la organización
8. Estudiar y establecer las estructuras financieras, fiscales y legales óptimas para la organización y sus operaciones
9. Tener de 8 a 15 años de experiencia profesional, preferiblemente en financiero (Private Equity, M&A) y operativo (consultoría estratégica, expansión / desarrollo de negocio)
10. Ser un / a profesional con energía y ambición, con ganas de crear proyectos desde la base, y con visión de largo plazo. Se espera compromiso mínimo de 5 años para ver frutos
11. Ser un / a profesional generalista, cómodo / a aprendiendo de nuevas áreas, encontrando recursos y operando en entornos con incertidumbre
12. Ser un / a líder con visión estratégica, dispuesto / a bajar al detalle en un entorno pequeño y resolutivo
13. Sentir pasión por analizar mercados, buscar oportunidades, crear pipelines de inversión, cerrar deals, optimizar operaciones y gestionar pequeños equipos
14. Interés en private equity, holdings y search funds
15. Ser una persona estructurada y organizada, con capacidad para establecer y garantizar el cumplimiento de OKRs y KPIs, disfrutando de autonomía en el rol
16. Poseer espíritu emprendedor, motivado por crear algo nuevo en una estructura flexible y en constante aprendizaje
17. Deseo de dejar huella en la organización, aportando valor con su forma de trabajar y ver los negocios
18. Formación universitaria en ADE o Ingeniería, valorándose postgrados (MBA u otros másteres)
19. Dominar el inglés

Este puesto es remoto. Podrás trabajar desde cualquier lugar, con visitas ocasionales a negocios, oportunidades y equipos en Península.

Participación en el valor generado (similar al ‘carry’ de fondos de private equity).