Director de hotel de Hotel de 5 estrellas en Granada

Jordan martorell s.l.; Granada; Presencial; EUR 90.000 - 110.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Un importante hotel busca un Director/a con más de 10 años de experiencia en la gestión de alojamientos turísticos de 4-5 estrellas. Esta posición clave implica la administración de recursos y la planificación de operaciones para ofrecer un servicio excepcional. Se valoran habilidades en comunicación y toma de decisiones, así como un alto dominio de inglés y alemán. El candidato ideal tendrá una visión actual de las tendencias en servicios y experiencia con sistemas informáticos de gestión. Si estás listo para liderar un equipo y marcar la diferencia en la experiencia del cliente, esta es tu oportunidad.

Formación

• Más de 10 años de experiencia en la gestión de hoteles de 4-5 estrellas.
• Alto dominio de inglés y alemán, valorándose otros idiomas.

Responsabilidades

• Administrar recursos humanos, materiales y económicos para el hotel.
• Crear y supervisar el presupuesto anual de operación.

Conocimientos

Gestión de equipos

Comunicación efectiva

Toma de decisiones

Análisis de resultados

Conocimiento de tendencias en servicios

Dominio del inglés

Dominio del alemán

Educación

Experiencia en gestión hotelera

Herramientas

Sistemas informáticos de gestión

Descripción del empleo

Importante Hotel busca incorporar un Director/a con amplia experiencia en el puesto en hoteles de 4-5* en régimen de TI. Debe estar acostumbrado/a a gestionar equipos de más de 150 personas.

El objetivo principal será administrar los recursos humanos, materiales, económicos y técnicos, planificar y gestionar la operación del hotel con el fin de brindar a la clientela un servicio amable y eficiente de acuerdo estándares de calidad.

Además, entre sus responsabilidades estarán:

1. Determinar las metas, objetivos, planes operacionales y comerciales, estimando el presupuesto para el área y asegurando su cumplimiento.
2. Gestionar la cuenta de explotación. Gestionar los costes designando a los departamentos los correspondientes servicios pagos.
3. Supervisar y asegurar la correcta gestión del equipo de operaciones. Establecer un plan de gestión coordinando las personas que conforman el departamento y todas las actividades de prestación de servicio.
4. Crear planes de acción y plan de seguimiento en base a reportes de gestión.
5. Verificar que se apliquen todos los reglamentos para el buen funcionamiento del establecimiento.
6. Elaborar y revisar el Presupuesto Anual de la operación para ser presentado a Dirección general.
7. Realizar reuniones periódicas y constantes con los diferentes departamentos.

Se requiere experiencia previa en la gestión y Dirección de alojamientos turísticos de 4-5* de más de 10 años.

Alto dominio de inglés y alemán. Se valorarán positivamente otros idiomas.

Contar con una visión actual de tendencias en servicios para crear conceptos de buffet y espacios de restauración con un sello único y diferenciador.

Experiencia con sistemas informáticos de gestión.

Poder de comunicación y coordinación con los diferentes departamentos de la compañía y junta directiva.

Alta capacidad de análisis y toma de decisiones en cuenta de explotación y resultados.