Director De Fábrica

Nomad Solar Energy, somos una empresa dedicada al diseño y fabricación de soluciones fotovoltaicas, con el fin de impulsar y acercar la transición energética a todos nuestros clientes. Nuestro producto Nomad Energy Box, generador solar móvil, facilita la producción de energía fotovoltaica con tecnología plug & play, permitiendo reubicar las instalaciones en distintos puntos geográficos.

Misión del rol

Somos una compañía en pleno crecimiento y buscamos un Director de Fábrica para dirigir la fábrica de ensamblaje de Nomad en la zona de Toledo. Entre sus funciones principales están: la implantación de la fábrica, supervisar los procedimientos, la producción y el almacenaje, con el fin de garantizar los objetivos de entrega de productos a nuestros clientes en calidad y plazo.

Si tienes experiencia en gestión de equipos de producción y te gustan los retos, ¡te estamos buscando!

Principales funciones

1. Gestionar y desarrollar planes de producción: gestionar la operativa diaria de la planta y garantizar planes de producción eficaces que respondan a los pedidos de los clientes y objetivos de la empresa, asegurando el cumplimiento de plazos y calidad.
2. Planificación y programación de la producción: definir y documentar procedimientos eficientes que garanticen una planificación adecuada, alineada con las necesidades del mercado.
3. Coordinación con otros departamentos: colaborar con compras para garantizar la disponibilidad oportuna de materiales.
4. Optimización de recursos: supervisar la carga de trabajo en producción, asegurando eficiencia y productividad.
5. Dirección y gestión del equipo: basar en un sistema de dirección por objetivos, verificando el cumplimiento de tareas.
6. Mejora continua: implementar metodologías como Lean, Kaizen, Six Sigma para reducir costes y desperdicios.
7. Control y seguimiento de producción: actualizar planes según necesidades del negocio, optimizar recursos, gestionar retrasos y aplicar medidas correctivas.
8. Garantizar el cumplimiento normativo: supervisar normativas laborales, de seguridad e higiene.
9. Controlar costes: gestionar dentro del presupuesto y buscar oportunidades de optimización.
10. Formación: Ingeniería o grado superior en áreas técnicas.
11. Experiencia mínima de 10 años en entornos productivos, liderando equipos y gestionando mejoras operativas.
12. Metodologías de producción: experiencia en Lean, Kaizen, Six Sigma.
13. Orientación a resultados y habilidades en herramientas informáticas como Microsoft Office y ERP.
14. Capacidad de organización, proactividad y alta orientación a resultados.