Director Comercial

TN Spain; Barcelona; Presencial; EUR 50.000 - 90.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una multinacional europea busca un Director Comercial para liderar un equipo de ventas hacia el crecimiento y la innovación. Esta posición clave implica diseñar estrategias de ventas, optimizar procesos comerciales y fortalecer relaciones con clientes. El candidato ideal debe tener experiencia en desarrollo de equipos de ventas y una mentalidad proactiva. Si estás listo para el desafío y deseas transformar el futuro de las ventas, esta es la oportunidad perfecta para llevar tu carrera al siguiente nivel.

Formación

• Experiencia comprobada en desarrollo de equipos de ventas exitosos.
• Capacidad para establecer procedimientos y métodos efectivos.

Responsabilidades

• Diseñar e implementar un plan estratégico para potenciar las ventas.
• Capacitar al equipo de ventas para mejorar habilidades de negociación.

Conocimientos

Desarrollo de equipos de ventas

Habilidades de negociación

Orientación a ventas

Uso de CRM

Capacidad de liderazgo

Herramientas

Herramientas de marketing digital

Descripción del empleo

Location: Barcelona, Alcance (España y Portugal)

Experiencia en Distribuidores

Buscamos un Director Comercial para liderar un equipo altamente cualificado, enfocado en desarrollar nuestra organización de ventas y elevar su desempeño y rentabilidad. La posición requiere experiencia directa con distribuidores y una mentalidad proactiva orientada a la expansión, innovación y fortalecimiento de relaciones con clientes.

Responsabilidades Principales:

1. Incremento de Ventas: Diseñar e implementar un plan estratégico para potenciar las ventas, identificar oportunidades de mercado y optimizar procesos comerciales.
2. Mejora en la Prospección: Implementar técnicas efectivas de prospección usando herramientas de marketing digital para generar nuevos leads.
3. Formación y Desarrollo del Equipo: Capacitar al equipo de ventas para mejorar habilidades de negociación y conocimiento del producto.
4. Optimización de Procesos: Evaluar y mejorar los procesos internos de ventas y marketing para incrementar la productividad.
5. Establecimiento de Metas Claras: Definir objetivos concretos y medibles, asegurando claridad en roles y responsabilidades.
6. Expansión a Nuevos Mercados: Explorar y desarrollar oportunidades a nivel nacional e internacional.
7. Mejora en Relaciones con Clientes: Implementar estrategias para fortalecer relaciones existentes, generando lealtad y satisfacción.
8. Análisis de la Competencia: Realizar estudios para identificar amenazas y oportunidades, adaptando estrategias de ventas.
9. Uso de Tecnología: Integrar CRM y otras herramientas tecnológicas para mejorar seguimiento y gestión de clientes.
10. Reporting y Análisis: Crear sistemas de reporte para monitorizar desempeño y ajustar estrategias según resultados.

Requisitos de Experiencia y Habilidades:

1. Experiencia comprobada en desarrollo de equipos de ventas exitosos.
2. Carácter emprendedor con orientación a ventas y habilidades de negociación.
3. Capacidad para establecer procedimientos, métodos y sistemas efectivos.
4. Habilidad para liderar con empatía y transparencia, motivando y involucrando al equipo.
5. Corto Plazo: Contribuir a la mayor rentabilidad de la empresa y desarrollar el equipo.
6. Medio y Largo Plazo: Asegurar crecimiento sostenido y establecer KPIs para medir el éxito.

Transforma el futuro y lleva tu carrera al siguiente nivel dirigiendo un equipo de ventas profesional hacia el crecimiento y la innovación. ¿Estás listo para el desafío? Envía tu CV y carta de presentación destacando tu experiencia relevante.

Nuestro cliente es una multinacional europea que diseña, produce y comercializa productos para el canal HORECA de alto valor añadido.