Director / a Residencia

AFANIAS; Madrid; Presencial; EUR 30.000 - 40.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una organización de discapacidad intelectual busca un/a Director/a del Centro de Canillejas en Madrid. El candidato/a gestionará equipos, supervisará servicios y garantizará atención de calidad a usuarios. Se requiere formación universitaria en áreas sociales y experiencia en gestión. Se ofrece contrato indefinido y jornada completa de lunes a viernes en horario de mañana y tarde.

Formación

• Experiencia mínima de 2 años en gestión y coordinación, preferentemente en residencias y centros ocupacionales.
• Dominio de gestión presupuestaria y liderazgo de equipos.
• Permiso de trabajo en España.

Responsabilidades

• Planificar, dirigir y supervisar servicios del centro.
• Gestionar presupuesto del centro, incluyendo presupuestación y seguimiento.
• Comunicar con familias y resolver incidencias.

Conocimientos

Gestión presupuestaria

Liderazgo de equipos

Inteligencia emocional

Compromiso

Educación

Formación universitaria en áreas sociales

Máster o curso habilitante en gestión de centros sociosanitarios

Herramientas

Office 365

Descripción del empleo

Dirección de Centro de Canillejas

La asociación de familias AFANIAS, fundada en 1964, trabaja diariamente para ser una organización referente en discapacidad intelectual, con presencia e influencia social. Facilita la autonomía y calidad de vida de las personas con discapacidad intelectual y sus familias, atendiendo a todo su ciclo vital.

Se convoca el puesto de:

• Dirección de Centro de Canillejas (residencia y centro ocupacional)

Responsabilidades principales:

Organización del centro:

• Planificar, dirigir y supervisar los servicios del centro en coordinación con los responsables de Residencia y Centro Ocupacional.
• Definir objetivos y plan de acción del centro, siguiendo las directrices de la organización.
• Coordinar las áreas de atención del centro.
• Gestionar el presupuesto del centro, incluyendo presupuestación y seguimiento.
• Garantizar la calidad de los servicios y la satisfacción de usuarios y agentes implicados.
• Asegurar el cumplimiento normativo.

Gestión del equipo:

• Organizar, supervisar y evaluar la actividad del personal.
• Proponer acciones de formación y reciclaje profesional.
• Implementar políticas de RRHH y proponer mejoras.

Atención a usuarios:

• Garantizar atención de calidad y respeto de derechos de residentes y usuarios.

Comunicación y gestión administrativa:

• Comunicar con familias y resolver incidencias.
• Representar a la organización ante administraciones y otros agentes.
• Elaborar proyectos técnicos y presupuestarios de formación y empleo.
• Coordinar actividades y supervisar proyectos.
• Elaborar y gestionar el presupuesto del área.
• Preparar informes y justificaciones técnicas y económicas.
• Mantener relaciones con familias, equipo, administraciones y entidades externas.
• Colaborar en acciones de marketing y captación de fondos.
• Resolver conflictos y incidencias.

Perfil requerido:

• Formación universitaria en áreas sociales (Trabajo Social, Psicología, etc.).
• Máster o curso habilitante en gestión de centros sociosanitarios.
• Experiencia mínima de 2 años en gestión y coordinación, preferentemente en residencias y centros ocupacionales.
• Dominio de gestión presupuestaria y liderazgo de equipos.
• Conocimientos digitales avanzados (Office 365).
• Compromiso, visión integral, inteligencia emocional y sensibilidad social.
• Permiso de trabajo en España.

Se valorará adicionalmente:

• Formación en intervención con personas con discapacidad.
• Experiencia con discapacidad intelectual.
• Referencias profesionales.

Condiciones:

• Contrato indefinido.
• Jornada completa, lunes a viernes, en horario de mañana y tarde.
• Lugar de trabajo en Madrid.