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Trabajador de Panadería • Seville
Descripción del trabajo
tejiendohistoriasdeéxito
En Grupo Mayoral, la moda es nuestra pasión, representada en nuestras cuatro marcas: Mayoral, Abel & Lula, Boston y Hug & Clau. Somos una compañía dinámica, en constante evolución y con un firme compromiso con la sostenibilidad. Fomentamos un entorno de trabajo profesional, cercano y creativo, donde cada persona encuentra oportunidades para desarrollarse, contribuyendo al éxito común. ¿Te unes?
Estamos buscando un/a Content Assistant que se encargará de programar, coordinar y ejecutar distintas campañas.
El reto será:
Coordinar, ejecutar y supervisar campañas digitales en colaboración con varios departamentos y áreas involucradas, asegurando la máxima calidad del contenido y el buen funcionamiento de todos los procesos.
Qué harás?
- Coordinar campañas: Programar y ejecutar campañas junto con distintos equipos.
- Gestión operativa: Crear y gestionar tareas de proyectos.
- Análisis de contenido: Monitorizar y optimizar el rendimiento de las publicaciones.
- Revisión de calidad: Asegurar la calidad visual y funcional de los contenidos en la web.
- Gestión de incidencias: Identificar y resolver problemas derivados de las campañas.
Qué esperamos de ti?
- Formación: Licenciatura en Marketing, Publicidad, ADE o Economía.
- Experiencia: 2+ años en E-commerce y gestión de contenidos digitales.
- Herramientas: Google Analytics, Clarity, CMS, Jira, Excel avanzado.
- Idiomas: Inglés alto (valorable otro idioma).
Habilidades que te harán destacar:
- Organización y planificación para gestionar múltiples tareas y proyectos simultáneamente.
- Trabajo en equipo, con capacidad para colaborar de forma eficiente con diferentes departamentos.
- Capacidad analítica para evaluar el rendimiento de las campañas y hacer ajustes continuos.
- Habilidades de comunicación para transmitir metodologías y colaborar en la resolución de incidencias.
- Pasión por la moda y la atención al detalle, clave para entender las necesidades de nuestros consumidores.
Qué te ofrecemos?
- Formar parte de una empresa en pleno crecimiento, con un ambiente de trabajo dinámico y un equipo colaborativo.
- Horario flexible: 8 a 17:30h y tarde de viernes libre (8:30 a 14:30h).
- 22 días laborables de vacaciones al año.
- Teletrabajo: Un día de teletrabajo o dos tardes a elegir a la semana.
- Formación continua ajustada a tus necesidades.
- Retribución flexible con ventajas fiscales en productos como transporte, guardería, entre otros.
- Atención médica interna.
- Espacio equipado para disfrutar del almuerzo con tus compañeros/as, incluye zona exterior.