Director/a de Hotel

The Adecco Group; Lugo; Presencial; EUR 40.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en la hostelería busca un/a Director/a de Hotel en Lugo para gestionar un complejo hotelero y de restaurantes. El candidato ideal debe tener experiencia en dirección hostelera, habilidades de liderazgo y una visión estratégica clara. Se ofrece un contrato indefinido y condiciones económicas competitivas. Si resides en Lugo o tienes la capacidad de mudarte, esta es una gran oportunidad para dejar tu huella en un proyecto en crecimiento.

Servicios

Contrato indefinido

Autonomía en el proyecto

Condiciones económicas competitivas

Formación

• Experiencia mínima de tres años en puestos de dirección en el ámbito hotelero.
• Dominio avanzado de español e inglés, con nivel C1-C2.
• Carnet de conducir tipo B y vehículo propio.
• Capacidad para representar al complejo en el ámbito institucional o comercial.

Responsabilidades

• Gestión integral de las operaciones del hotel y los restaurantes.
• Coordinación, motivación y desarrollo de equipos multidisciplinares.
• Optimización económica y control de costes para asegurar rentabilidad.
• Supervisión de la operativa diaria y experiencia del cliente.

Conocimientos

Liderazgo de equipos

Gestión de operaciones

Orientación al cliente

Visión estratégica

Comunicación efectiva

Educación

Formación en Turismo, Administración de Empresas, Economía, Marketing

Herramientas

Herramientas de análisis económico

Descripción del empleo

Overview

¿Te apasiona el mundo de la hostelería y sientes que tienes lo necesario para liderar un proyecto en crecimiento? ¡Esta es tu oportunidad!

Buscamos un/a Director/a de Hotel en Lugo para gestionar un complejo compuesto por hotel y restaurantes. Buscamos un/a profesional con amplia experiencia en dirección hostelera, con capacidad de liderazgo real, con visión estratégica y fuerte orientación al desarrollo del negocio, capaz de coordinar equipos diversos, impulsar proyectos y profesionalizar la gestión.

Responsabilidades

• Gestión integral de las operaciones del hotel y los restaurantes, garantizando su óptimo funcionamiento.
• Coordinación, motivación y desarrollo de equipos multidisciplinares (mandos intermedios y personal operativo).
• Optimización económica: control de costes, análisis de márgenes, política de precios, seguimiento de KPIs.
• Supervisión de la operativa diaria para asegurar una experiencia excepcional para cada cliente.
• Impulso de iniciativas comerciales, organización de eventos y establecimiento de alianzas estratégicas con empresas locales e instituciones.
• Planificación y ejecución de estrategias de marketing y ventas.
• Negociación con proveedores, planificación y seguimiento del presupuesto.
• Diseño e implementación de mejoras en los procesos internos, atención al cliente y cultura de equipo.
• Resolución eficaz de incidencias y problemas operativos, asegurando la continuidad del servicio.
• Asegurar altos estándares de satisfacción del cliente y la proyección a futuro del complejo.

Ofrecemos

• Contrato indefinido y jornada laboral completa.
• Un proyecto con autonomía real, donde tendrás la oportunidad de dejar huella y contribuir al desarrollo de la compañía.
• Condiciones económicas competitivas, ajustadas al perfil y experiencia de la persona seleccionada.

Requisitos

• Formación académica en Turismo, Administración de Empresas, Economía, Marketing, Hotelería o áreas afines.
• Experiencia mínima de tres años en puestos de dirección o subdirección en el ámbito hotelero.
• Dominio avanzado de español e inglés, con nivel C1-C2.
• Carnet de conducir tipo B y vehículo propio.
• Experiencia consolidada en la gestión y liderazgo de equipos multidisciplinares.
• Conocimiento profundo de herramientas de gestión y análisis económico, como KPIs, presupuestos y control de costes.
• Visión estratégica y enfoque comercial, con una clara orientación hacia la consecución de resultados.
• Alta capacidad de organización, planificación y comunicación efectiva.
• Residencia o posibilidad real de establecerte en Lugo.

Valorable

• Formación complementaria en dirección hotelera, gestión empresarial o áreas relacionadas.
• Conocimiento de herramientas tecnológicas como PMS, ERP, Channel Manager o sistemas de reservas como Cloudbeds o CoverManager.
• Experiencia en la gestión de F&B
• Habilidades destacadas de comunicación, atención personalizada y asertividad.
• Mentalidad innovadora, orientada a la mejora continua y con iniciativa para proponer nuevos proyectos.
• Capacidad para representar al complejo en el ámbito institucional o comercial.

Si esta oportunidad encaja con tu perfil, resides en Lugo o cuentas con una posibilidad real de establecerte en la zona, ¡nos encantaría conocerte! Anímate a dar el paso y envíanos tu candidatura.