Dirección de centro

Amavir; Reus; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Amavir, líder en atención a personas mayores en España, busca un Director de Residencia para gestionar y garantizar la calidad del servicio en sus instalaciones. El candidato ideal debe tener un Grado en Trabajo Social y experiencia mínima de dos años en direcciones similares, así como una verdadera vocación por el sector de la Tercera Edad. Ofrecemos un ambiente laboral excelente y formación continua, además de retribución flexible con varios beneficios.

Servicios

Formación desde el primer día

Retribución flexible (seguro médico, comida, transporte, guardería, formación)

Excelente clima laboral

Formación

• Experiencia mínima de dos años en la Dirección de Residencias de alta capacidad.
• Permiso de trabajo en vigor.
• Elevada vocación por el sector de la Tercera Edad y Dependencia.

Responsabilidades

• Planificar, organizar, dirigir y supervisar el centro de atención.
• Gestión de los recursos humanos y materiales para garantizar la calidad en el servicio.

Conocimientos

Vocación de servicio

Liderazgo

Trabajo en equipo

Educación

Grado en Trabajo Social

Curso de Dirección de Residencias y Centros Sociosanitarios

Descripción del empleo

Apostamos por el talento, la calidad humana, la vocación de servicio y la orientación al residente.

Tus responsabilidades estarán centradas en planificar, organizar, dirigir y supervisar el centro mediante una adecuada gestión de los recursos humanos y materiales, con el objetivo de garantizar una atención de calidad en el conjunto de servicios prestados por el centro.

¿Cuáles son los requisitos mínimos para entrar a formar parte del EQUIPO AMAVIR?

• Grado en Trabajo Social
• Disponer de al menos dos años en la Dirección de Residencias de alta capacidad
• Estar en posesión del curso de Dirección de Residencias y Centros Sociosanitarios
• Elevada vocación por el sector de la Tercera Edad y Dependencia
• Disponer de permiso de trabajo en vigor

Y por supuesto, una gran sonrisa y ganas de trabajar!

• Entrar a formar parte de una empresa en pleno proceso de expansión, con un modelo de atención propio y libre de sujeciones.
• Formación desde el primer día para que tu experiencia en Amavir y con nuestros residentes siempre sea inolvidable.
• Retribución flexible (seguro médico, comida, transporte, guardería, formación, etc.).
• Y no olvidemos el equipo con el que te relacionarás: profesionales comprometidos y generando un excelente clima laboral.

¿Quieres saber más sobre quiénes somos?

Amavir es una de las compañías líderes en España en la atención a personas mayores y dependientes. Presente en 8 comunidades autónomas y con una plantilla de 4.700 profesionales, gestiona un total de 45 residencias y unas 8.000 plazas (entre residenciales y de día).

En los centros Amavir, cada usuario es protagonista de su propia historia. Nuestro modelo de atención asistencial, guiados por ti, apuesta por dar visibilidad y empoderar a la persona mayor que decide o que necesita que le acompañemos, acondicionando el entorno según sus indicaciones directas o indirectas para hacer de nuestra casa, la suya.

No dejes pasar la oportunidad de formar parte de la Familia Amavir!