Desarrollador.Net (100% remoto)

JR Spain; Las Palmas de Gran Canaria; A distancia; EUR 30.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en el sector de viajes busca un Desarrollador .NET para un puesto 100% remoto en Las Palmas de Gran Canaria. Este rol implica colaboración con un equipo diverso para resolver problemas técnicos complejos y optimizar aplicaciones. Ofrecemos un ambiente flexible, vacaciones adicionales y oportunidades de desarrollo profesional financiadas. Si tienes experiencia en programación C#, frameworks de desarrollo y te apasiona aprender, te invitamos a unirte a nuestro equipo de nómadas digitales.

Servicios

Vacaciones adicionales

Formación continua

Horario flexible

Bienestar integral

Formación

• Entre 2 y 5 años de experiencia en desarrollo con C#.
• Conocimientos en frameworks como ASP.NET Core y ASP.NET.
• Experiencia en API REST y microservicios.

Responsabilidades

• Colaborar con desarrolladores, arquitectos y unidades de negocio para implementar soluciones técnicas.
• Optimizar soluciones existentes y proponer innovaciones.

Conocimientos

Trabajo en Equipo

Liderazgo

Motivación

Herramientas

Git

ASP.NET Core

Microsoft SQL Server

Descripción del empleo

Desarrollador .NET (100% remoto), Las Palmas de Gran Canaria

Las Palmas de Gran Canaria, Spain

¿Eres un/a Ingeniero/a Web con experiencia en .NET?
Buscamos talento como el tuyo para formar parte de nuestra compañía líder en el sector de viajes.

¿Qué ofrecemos?

• Puesto Remoto: Teletrabaja al 100%
• Horario flexible: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal.
• Vacaciones: 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres.
• Contrato indefinido: Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas.
• Retribución flexible: Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación.
• Club de ventajas: Descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal.
• Formación continua: Acceso a plataformas como Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo.
• Plan de carrera: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo.
• Bienestar integral: Programas de nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional.
• Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios médicos, legales, dentales, asistencia personal y más para ti y tus familiares.
• Ambiente de trabajo inclusivo: Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades.
• Eventos sociales y diversión: Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más.

Tu Rol

Trabajarás en colaboración con desarrolladores/as de software, arquitectos/as, DevOps y unidades de negocio. Tu misión será proponer e implementar soluciones técnicas a problemas complejos y optimizar las existentes.

Requisitos Técnicos

• Experiencia: Entre 2 y 5 años en desarrollo con C#.
• Frameworks: Conocimientos en ASP.NET Core y ASP.NET (MVC y WebAPI).
• API y Microservicios: Experiencia en API REST, servicios web SOAP y microservicios.
• Datos: Familiaridad con formatos JSON y XML.
• Bases de Datos: Experiencia con SQL (Microsoft SQL Server, PostgreSQL) y conocimientos en NoSQL (MongoDB, Redis).
• Código de Calidad: Capacidad para escribir código escalable y mantenible.
• Patrones de Diseño: Conocimiento de DDD y principios SOLID.
• Pruebas: Familiaridad con pruebas unitarias, integración y cobertura de código.
• Control de Versiones: Experiencia con Git y herramientas CI/CD.
• Aprendizaje: Motivación para aprender nuevas tecnologías y herramientas.

Habilidades No Técnicas

• Trabajo en Equipo: Capacidad para colaborar y conectar con personas del equipo.
• Liderazgo: Habilidad para liderar proyectos técnicos.
• Metodologías Ágiles: Experiencia en metodologías ágiles.
• Ciclo de Vida del Software: Responsabilidad en todo el ciclo de vida del servicio.
• Mentalidad Proactiva: Ver problemas como oportunidades de mejora.
• Mentoría: Disposición para mentorizar a otros miembros del equipo.
• Motivación y Crecimiento: Alta motivación personal y ambición por crecer.

¿Te interesa saber más? Inscríbete y estaremos encantados de comentarte todos los detalles. ¡Únete a un equipo de nómadas digitales!