Desarrollador/A Senior (Pyhton)

buscojobs España; Lugo; A distancia; EUR 45.000 - 65.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

CORUS busca un desarrollador/a Senior Backend para un proyecto en el sector financiero, que trabaje 100% remoto desde España. La posición requiere experiencia avanzada en Python y herramientas como Flask y Docker, ofreciendo un entorno dinámico y flexibilidad salarial. Los candidatos deben tener competencias sólidas en Agile y se valorará experiencia adicional en Java y Cloud computing.

Servicios

Teletrabajo 100%

Retribución flexible

Plan de formación personalizado

Entorno de trabajo dinámico

Oportunidades de crecimiento profesional

Formación

• Más de 7 años de experiencia como desarrollador/a Backend.
• Mínimo 2 años trabajando con Python.
• Experiencia con Flask, Jenkins y Docker.

Conocimientos

Python

Flask

Jenkins

Docker

Agile

Descripción del empleo

Desde Corus queremos ampliar el equipo con un / a

desarrollador / a Senior Backend

para un proyecto del sector financiero en el área de Arquitectura.

Ubicación : 100% remoto desde España

Stack tecnológico : Python, Flask, Jenkins, Docker, MongoDB. Otras tecnologías : IA, Go, Java, Microservicios, Google Cloud Platform, Agile.

Competencias necesarias : +7 años de experiencia como desarrollador / a Backend. Mínimo 2 años trabajando con Phyton. Experiencia trabajando con Flask, Jenkins y Docker. Experiencia y / o conocimientos con Go. Acostumbrado a trabajar con metodología Agile.

Competencias valorables : Experiencia con Java, Cloud computing, MongoDB.

Qué ofrecemos? Teletrabajo 100% desde España. Retribución flexible y plan de formación personalizado. Equipo humano centrado en las personas. Entorno de trabajo dinámico, con posibilidades reales de crecimiento profesional. Participar en proyectos internacionales de alto valor tecnológico.

En CORUS somos muy conscientes de la importancia de respetar la diversidad. Ninguna persona será excluida de esta convocatoria por razones de raza, color, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual y / o cualquier otra condición personal, física o social. Este proceso está orientado a elegir a los mejores profesionales por medio de una selección basada exclusivamente en el mérito y las capacidades aportadas.

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