Desarrollador/A Senior (Pyhton)

buscojobs España; Huelva; A distancia; EUR 40.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa del sector financiero busca un/a desarrollador/a Senior Backend para un proyecto innovador. La posición es 100% remota desde España y requiere experiencia significativa en tecnologías clave como Python y Flask. Se ofrece un entorno de trabajo dinámico y oportunidades de crecimiento profesional en proyectos de alto valor tecnológico.

Servicios

Teletrabajo 100%

Retribución flexible

Plan de formación personalizado

Formación

• +7 años de experiencia como desarrollador/a Backend.
• Mínimo 2 años trabajando con Python.
• Experiencia con Flask, Jenkins y Docker.

Conocimientos

Python

Flask

Jenkins

Docker

Agile

MongoDB

Go

Java

Cloud computing

Descripción del empleo

Desde Corus queremos ampliar el equipo con un / adesarrollador / a Senior Backendpara un proyecto del sector financiero en el área de Arquitectura.Ubicación : 100% remoto desde EspañaStack tecnológico : Python, Flask, Jenkins, Docker, MongoDB.Otras tecnologías : IA, Go, Java, Microservicios, Google Cloud Platform, Agile.Competencias necesarias : +7 años de experiencia como desarrollador / a Backend.Mínimo 2 años trabajando con Phyton.Experiencia trabajando con Flask, Jenkins y Docker.Experiencia y / o conocimientos con Go.Acostumbrado a trabajar con metodología Agile.Competencias valorables : Experiencia con Java, Cloud computing, MongoDB.¿Qué ofrecemos?Teletrabajo 100% desde España.Retribución flexible y plan de formación personalizado.Equipo humano centrado en las personas.Entorno de trabajo dinámico, con posibilidades reales de crecimiento profesional.Participar en proyectos internacionales de alto valor tecnológico.En CORUS somos muy conscientes de la importancia de respetar la diversidad. Ninguna persona será excluida de esta convocatoria por razones de raza, color, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual y / o cualquier otra condición personal, física o social. Este proceso está orientado a elegir a los mejores profesionales por medio de una selección basada exclusivamente en el mérito y las capacidades aportadas.

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